توافق هستهای موقت و حداقلی ممکن است؟ /سناریوهای پیش روی تهران برای گریز از اسنپبک /هنوز میتوان جلوی بازگشت قطعنامهها را گرفت؟️ایران برای غیرفعالسازی مکانیسم اسنپبک، که تا ۵ مهر ۱۴۰۴ (۳۰ روز پس از درخواست اروپا) فرصت دارد و میتواند از مسیرهای زیر استفاده کند: دیپلماسی فعال با تروئیکای اروپایی تقویت حمایت چین و روسیه تهدید به خروج از NPT اقدامات اقتصادی جایگزینسناریوهای پیشروی ایران برای غیرفعالسازی اسنپبک سناریوی دیپلماتیک (توافق موقت) سناریوی مقاومت (تداوم وضعیت موجود) سناریوی تشدید (خروج از NPT)️توافق حداقلی بین ایران و آمریکا باید به گونهای باشد که منافع هر دو طرف را تأمین کند، بدون اینکه به تشدید تنشها منجر شود. ️تحلیلهای اخیر اندیشکدهها و اظهارات مقامات نشان میدهند که چنین توافقی در شرایط فعلی دشوار اما ممکن است. ️رسیدن به چنین توافقی نیازمند عزم و ارده جدی در هر دو طرف، یعنی هم در طرف ایران و هم در طرف آمریکا و اروپا برای توقف تشدید تنشها است.شرایط حداقلی برای توافق عبارتاند از:
محدودیتهای هستهای ایران کاهش تحریمهای اقتصادی نظارت گستردهتر آژانس تعهد به عدم تشدید تنشهای منطقهای️ایران میتواند از طریق دیپلماسی فعال با اروپا، تقویت حمایت چین و روسیه، تهدید به خروج از NPT، و گسترش اقتصاد مقاومتی، مکانیسم اسنپبک را غیرفعال کند یا اثرات آن را کاهش دهد.۱۲:۰۱
درخواست برگزاری فوری جلسه شورای عالی کار برای بازنگری مزد
«تاجیک» نماینده کارگران در شورای عالی کار:
مطابق ماده ۴۱ قانون کار، شورای عالی کار موظف است دستمزد کارگران را متناسب با نرخ تورم و هزینههای معیشتی روز بهروز کند.
وقتی شرایط اقتصادی بهسرعت تغییر میکند و قیمت کالاها و خدمات هر روز بالا میرود، دیگر نمیتوان با دستمزدی که ماهها قبل تعیین شده زندگی کرد.
کارگران درآمدشان ثابت مانده،ولی فقط افزایش اجارهبها بهتنهایی بخش بزرگی از دستمزد کارگران را بلعیده و عملاً چیزی برای سایر نیازهای خانوار باقی نماند.
«تاجیک» نماینده کارگران در شورای عالی کار:
مطابق ماده ۴۱ قانون کار، شورای عالی کار موظف است دستمزد کارگران را متناسب با نرخ تورم و هزینههای معیشتی روز بهروز کند.وقتی شرایط اقتصادی بهسرعت تغییر میکند و قیمت کالاها و خدمات هر روز بالا میرود، دیگر نمیتوان با دستمزدی که ماهها قبل تعیین شده زندگی کرد.کارگران درآمدشان ثابت مانده،ولی فقط افزایش اجارهبها بهتنهایی بخش بزرگی از دستمزد کارگران را بلعیده و عملاً چیزی برای سایر نیازهای خانوار باقی نماند.۱۳:۴۷
پیشاپیش میلاد با سعادت پیامبر اکرم(ص) و امام جعفر صادق(ع) بر همگان مبارک
کانال دکتر فاطمه عزیزخانی
┏━~~━━~━~━┓
کانال دکتر فاطمه عزیزخانی
┏━~~━
━~━~━┓۱۳:۵۹
۳ سناریو برای تخصیص ماهانه کالابرگ در حالی دولت در تازهترین تصمیم از ماهانه شدن تخصیص کالابرگ خبر داده که مهمترین چالش این تصمیم تامین منابع ۲۷ هزار میلیارد تومانی در هر ماه است.تا امروز ۳ مرحله کالابرگ به هفت دهک جامعه پرداخت شده و برای شهریورماه نیز اعتبار ۲۷ هزار میلیارد تومانی تخصیص یافته تا مرحله چهارم انجام شود.این روند، اگر ماهانه تثبیت شود، به معنای تخصیص بیش از ۳۲۰ هزار میلیارد تومان اعتبار سالانه است؛ رقمی معادل تقریباً معادل نصف بودجه عمرانی کشور.سناریوهای مطرح برای ماهانه شدن کالابرگ به شرح زیر است:۱) ادامه مدل فعلی؛ پرداخت همزمان یارانه نقدی و کالابرگ ریالی، با هزینه مضاعف و کسری بودجه بیشتر.۲) جایگزینی کامل یارانه نقدی با کالابرگ واقعی؛ یعنی بازگشت به فلسفه اصلی و تثبیت قیمت حداقل ۱۰ قلم کالای اساسی.۳) ترکیبی از دو مدل؛ پرداخت بخشی به صورت نقدی و بخشی به صورت کالابرگ، با تمرکز بر دهکهای پایینتر و تامین منابع جدید با حذف یارانه ۳ دهک.۱۴:۰۳
مقایسه تحریمهای امریکا علیه ایران و اسنپبک۵:۲۵
هشدار درباره اشتغال | آیا بحران بیکاری میتواند بحران اجتماعی ایجاد کند؟ سه دوره رکود تورمی 1392-1391، ۱400-1398 و ۱۴۰3-۱۴۰1 بیش از سایر مقاطع، ساختار اشتغال ایران را تغییر داده است.فاطمه عزیزخانی، کارشناس بازار کار:
در مقطع نخست، تحریمهای نفتی و بانکی فشار اصلی را بر اقتصاد ایران وارد کردند. قطع دسترسی به سوئیفت و کاهش شدید صادرات نفت، علاوه بر بخش نفت، صنایع وابسته به واردات همچون خودروسازی، داروسازی و ماشینآلات را بهشدت دچار افت تولید کرد. در مقطع دوم با خروج یکجانبه آمریکا از معاهده برجام، بازگشت تحریمها، سقوط صادرات نفت به کمتر از 500 هزار بشکه، شوک ارزی و درنهایت همهگیری کووید 19 همزمان شد.در مقطع سوم بهرغم افزایش نسبی صادرات نفت با روشهای دور زدن تحریم، اینبار ناترازی انرژی به مهمترین چالش صنعت بدل شد. تجارت فرداhttps://www.tejaratefarda.com/fa/tiny/news-50333
۱۵:۱۱
سرمقاله امروز «دنیای اقتصاد»:بازماندگان از بازار کار
فاطمه عزیزخانی؛ کارشناس بازار کار نمیتوان دلخوش به بهبود وضعیت بازار کار ایران بود؛ زیرا سهم عمدهای از جمعیت در سن کار (در حدود یکمیلیون نفر)، از بازار کار خارج شده و ناامید از یافتن شغل هستند و در این میان زنان بیشترین سهم (در حدود ۷۰ درصد) را دارند. تعداد شاغلان کشور در تابستان۱۴۰۴ نسبت به تابستان۱۴۰۳، حدود ۱۷۱هزار نفر کاهش یافته که در این میان اشتغال زنان ۲۳۹هزار نفر کاهش و اشتغال مردان ۱۲۲هزار نفر افزایش را نشان میدهد. سهم عمده ریزش اشتغال مربوط به بخش صنعت است. اما بخش خدمات مثل همیشه بهعنوان ضربهگیر بازار کار ایران عمل کرده است. در تابستان۱۴۰۴، بازمانده اصلی از بازار کار ایران زنان بودهاند و حتی بهرغم تعداد رو به افزایش زنان تحصیلکرده و امکان اشتغال آنها در بخش خدمات و مشاغل نوظهور، هنوز بخش خدمات این بلوغ را نیافته تا در شرایط بحران و شوکهای اقتصادی، حامی اشتغال زنان باشد. علاوه بر این نرخ بیکاری مردان در تابستان ۱۴۰۴ نسبت به ۱۴۰۳(۰.۳ واحد درصد) کاهش یافته است؛ اما نرخ بیکاری زنان افزایش یک واحد درصدی را نشان میدهد. یعنی اگر بخشی از کاهش اشتغال در این فصل مربوط به اشتغال رسمی است، در آن زنان، گزینه اصلی تعدیل نیرو بودهاند و در عین حال با توجه به سهم بالای زنان در اشتغال غیررسمی و صنایع خرد و کوچک در کشور، با تخریب این مشاغل بر اثر بحرانهای پیش آمده در تابستان ۱۴۰۴، زنان نسبت به مردان بیشترین آسیب را دیدهاند. این تحولات سایه پنهان اشتغال غیررسمی و ناپایداری مشاغل را در بازار کار ایران نشان میدهد که تداوم آن، افزایش تبعیض جنسیتی و مشکلات افزایش فقر و تامین معیشت در خانوارها را در پی خواهد داشت.#دنیای_اقتصاد #سرمقاله #اشتغال #بیکاری
کانال رسمی روزنامه دنیای اقتصاد@den_ir۱۱:۳۸
سیاست های غیرفعال بازار کار در ایران در دو قالب بیمه بیکاری و بازنشستگی پیش از موعد اجرا می شود. بررسی ها نشان می دهد که اجرای بیمه بیکاری در ایران، به دلیل رویکرد سهل گیرانه، سخاوتمندی بیش از حد، ناهمخوانی با سیاست های فعال بازار کار، نبود ساختار نظارتی، خالی بودن شبکه اطلاعاتی جامع از بیکاران، محدودیت دامنه پوشش، نبود توازن بین منابع و مصارف، فقدان شفافیت در هزینه کرد، منابع مالی ناپایدار، ابهامات قانونی و فقدان پیش بینی تحولات اقتصاد کلان و شرایط بازار کار، اثربخشی چندانی نداشته است و اجرای طرح بازنشستگی پیش از موعد هم به دلیل تشدید بحران های اقتصادی و کاهش شدید ارزش دستمزد، بازگشت دوباره بازنشسته ها به بازار کار، رشد فزاینده تعداد پرونده های مستمری بگیری نسبت به رشد بیمه پردازان اصلی و کاهش روند شاخص نسبت پشتیبانی، در تحقق اهداف خود موفق نبوده و چالش های متعددی را برای نظام بازنشستگی کشور ایجاد کرده است. بنابراین، پیشنهاد می شود در نظام حکمرانی کشور اصلاح و باز طراحی این ساختار در اولویت قرار گیرد و ایجاد سامانه های اطلاعاتی از همه بیکاران، تشکیل نهادهای نظارتی، پیش بینی منابع مالی پایدار با پیش بینی مشارکت مالی همزمان کارگر، دولت و کارفرما، تدوین سیاست های غیرفعال منعطف با قابلیت اجرا در شرایط نرمال و بحران اقتصادی، توانمند سازی بیکاران و ترکیب این سیاست با سیاست های فعال بازار کار، اجرای برنامه های متنوع حمایتی ازجمله کمک های بیکاری و طرح های کار کوتاه مدت، گسترش افراد تحت پوشش و هماهنگی و انسجام با سیار سیاست های حمایتی در دستورکار دولت قرار گیرد.
۱۱:۴۲
۱۶:۲۲
۱۷:۰۰
دادهها به ما میگویند که در آینده جنگ برای جذب استعدادها به طور قابل توجهی جدیتر خواهد بود زیرا علی رغم اینکه شرایط تجارت جهانی به سمت همگرایی میرود تفاوت در نیروی کار سه میلیارد نفری دنیا هر روز بیشتر و ناهمگونتر میشود. بنابراین نحوه مدیریت و اقتصاد این استعدادها، می تواند عامل تعیین کننده قدرت اقتصادی جهان در آینده نزدیک باشد. کتاب مدیریت و اقتصاد استعداد، شامل شش فصل است که فصل اول آن، ویژگیهای جهان ۲۰۲۰ را در سه قالب فراگیرشدن فناوری، کار مجازی و جنگ بر سر جذب استعدادها، به تصویر می کشد. در فصل دوم الزامات رهبری و مدیریت چالشهای جهان ۲۰۲۰ تشریح می گردد. فصل سوم درک، مدیریت و هدایت استعداد را به عنوان یکی از مهم ترین ویژگیهای مدیران در جهان ۲۰۲۰ معرفی می نماید. فصل چهارم و پنجم این کتاب، به تحلیل اقتصاد خرد و کلان استعدادها میپردازند. و فصل ششم آن ، با پیشنهاداتی برای طراحی بهینه مدیریت و اقتصاد استعداد، به پایان می رسد.
۱۰:۰۵
۱۵:۳۱
شب میلاد زهرای بتول استز یُمن او دعا امشب قبول استشب فیض و شب قرآن، شب نورشب اعطای کوثر بر رسول است
پیامبر اکرم صلی الله علیه و آله می فرمایند:«... ان فاطمة بضعة منی و هی نور عینی وثمرة فؤادی ...؛ فاطمه علیها السلام پاره تن و نور چشم و میوه دل من است.»الامالی، شیخ صدوق، ص ۴۸۶ .
ولادت با سعادت حضرت فاطمه زهرا(س)، روز مادر و بزرگداشت مقام زن را تبریک میگویم.
پیامبر اکرم صلی الله علیه و آله می فرمایند:«... ان فاطمة بضعة منی و هی نور عینی وثمرة فؤادی ...؛ فاطمه علیها السلام پاره تن و نور چشم و میوه دل من است.»الامالی، شیخ صدوق، ص ۴۸۶ .
ولادت با سعادت حضرت فاطمه زهرا(س)، روز مادر و بزرگداشت مقام زن را تبریک میگویم.۶:۲۸
بازارسال شده از
میلاد نور مبارک امشب، آسمان مکه آذین بند قدوم دختر خورشید است و کعبه و زمزم و صفا، سرود خوان آمدن کوثر جاری رسول خدایند.سالروز میلاد خجسته فاطمه زهرا (س) سرور بانوان جهان، عطای خداوند سبحان، کوثرقرآن، همتای امیر مومنان و الگوی بی بدیل تمام جهانیان بر همه شیعیان و عاشقان اهل بیت علیهم السلام مبارک باد.#روز_مادر_و_روز_زن_مبارک
۱۲:۱۰
۱۹:۲۶
۱۹:۲۷
در جریان بررسی سیاست مزدی مبتنی بر تنوع مطرح شد؛دستمزد منطقهای و بحران مشروعیت شورای عالی کار؛ ضرورت بازنگری در نظام تعیین مزد در ایران
پنل سوم همایش تخصصی تنظیم روابط کار با عنوان «بررسی امکانات و محدودیتهای نظام تعیین حداقل دستمزد در ایران با تأکید بر سیاست مزدی مبتنی بر تنوع» برگزار شد و کارشناسان به نقد ساختار فعلی تعیین مزد پرداختند.
مشروح خبر : https://lssi.ir/fa-IR/DouranPortal/1/news/view/14780/5799/
@lssi_ir
دستمزد منطقهای و بحران مشروعیت شورای عالی کار؛ ضرورت بازنگری در نظام تعیین مزد در ایرانپنل سوم همایش تخصصی تنظیم روابط کار با عنوان «بررسی امکانات و محدودیتهای نظام تعیین حداقل دستمزد در ایران با تأکید بر سیاست مزدی مبتنی بر تنوع» برگزار شد و کارشناسان به نقد ساختار فعلی تعیین مزد پرداختند.مشروح خبر : https://lssi.ir/fa-IR/DouranPortal/1/news/view/14780/5799/@lssi_ir
۱۸:۵۶
۱۵:۴۱
افزایش ۶۰ درصدی حداقل دستمزد کارگران؛ حق مسکن به ۳ میلیون تومان رسیدبه گزارش پایگاه خبری دسترنج نیوز؛ بر اساس اعلام نماینده کارگران در شورای عالی کار، حداقل دستمزد کارگران به میزان ۶۰ درصد افزایش یافته است. همچنین، حق مسکن کارگران نیز به ۳ میلیون تومان رسیده است. در همین راستا، سایر سطوح مزدی مشمول افزایش ۴۵ درصدی بعلاوه یک و نیم میلیون تومان خواهند شدمزد پایه ۱۶۶۲۵۰۰۰تومان ماهیانه بن وخواربار ۲۲۰۰۰۰۰تومان حق تاهل ۵۰۰۰۰۰تومان حق مسکن ۳۰۰۰۰۰۰تومان حق اولاد به ازای یک فرزند ۱۶۲۵۰۰۰تومان
حداقل مزد کارگران مجرد ۲۱۸۲۵۰۰۰تومان
حداقل حقوق کارگر متاهل بدون فرزند ۲۲۳۲۵۰۰۰تومان
حداقل حقوق کارگران با یک فرزند ۲۳۹۵۰۰۰۰تومان
سایر سطوح ۴۵درصد به اضافه عدد ثابت روزانه ۵۰هزارتومان (ماهیانه ۱۵۰۰۰۰۰تومان )
۲۱:۰۱