اطلاعیه مهمبا عرض سلام خدمت همکاران گرامی باتوجه به امضای تفاهم نامه فی مابین بانک ملی ایران و کارگزاری بانک ملی ایران در خصوص توسعه همکاری صندوق سرمایه گذاری اعتماد ، به اطلاع کلیه شعب بانک ملی ایران می‌رساند:
مبنای محاسبه منابع شعب نزد صندوق اعتماد از تاریخ ۱۴۰۳/۰۷/۲۴ (تاریخ امضای تفاهم نامه) براساس مجموع صدور و ابطال (خالص جذب منابع) می باشد. لذا خواهشمند است کلیه شعب صرفا از طریق پنل خود (پنل شعب) در سامانه portal.sandogh.ir نسبت به صدور و ابطال واحد های سرمایه‌گذاری سرمایه‌گذاران اقدام نمایند.شایان ذکر است، کلیه صدور و ابطال واحد های سرمایه‌گذاری که از سایر طرق (سایر سامانه ها، همکاران crm کارگزاری و ...)صورت گیرد، جزء منابع شعب و همچنین مبنای محاسبه کارانه نخواهد بود.به کانال اطلاعیه های همکاران بپیوندید.@circularpbmi
۹:۵۱
جشنواره عکس «با خانواده در شب یلدا» شب یلدا یا شب چله یکی از کهن‌ترین جشن‌های ایرانی است که از دوران گذشته تا به امروز، با گرد هم آمدن و شب‌نشینی اعضای خانواده و فامیل برگزار میشود. به‌همین مناسبت اداره کل روابط عمومی نسبت به برگزاری جشنواره عکسی با عنوان «با خانواده در شب یلدا» بین همکاران اقدام کرده است. شرایط شرکت در جشنواره: همکاران شاغل، بازنشسته و شرکت تدارک می‌توانند بهترین عکس خود را در کنار خانواده به آیدی @festival1403 در پیام‌رسان بله ارسال کنند. وجود یکی از عناصر و نمادهای بانک ملی ایران (مانند قلک یا کارت بانکی) در سفره شب یلدا، به‌عنوان یک امتیاز در انتخاب عکس محسوب میشود. به ۱۰ نفر از شرکت‌کنندگان، جایزه ۱۰۰ میلیون ریالی تعلق خواهد گرفت. این فرصت را از دست ندهید و لحظات شاد خود را ثبت کنید!به کانال اطلاعیه های همکاران بپیوندید.@circularpbmi۱۴:۵۹
فراخوان ارسال مقالات موضوع: مهندسی صنایع در صنعت بانکداریجهت کسب اطلاعات بیشتر به نشانی ذیل، مراجعه نمایید:https://www.linkedin.com/company/masaaf#رسآم_خبربه کانال اطلاعیه های همکاران بپیوندید.@circularpbmi۹:۵۶
با سلام و درود خدمت همکاران گرامیبا توجه به اعلام اداره کل توسعه سیستم ها در آینده نزدیک (1 تا 2 ماه آینده) بام شرکتی کلا از دسترس خارج خواهد شد و تمام فعالیت های شرکت ها باید به بام سازمانی منتقل گردد. به جهت جلوگیری از ازدحام و فرایندهای انتقال به بام سازمانی همکاران گرامی از همین الان برای مشتریان حقوقی فرایندهای عضویت در بام سازمانی (تیکت در پیشخوان خدمت ) را انجام داده و مشتریان را ترغیب نمایید که از این سامانه به جای بام شرکتی استفاده کنند تا به هنگام قطع این سامانه دچار مشکلات آتی نگردند و با محیط برنامه کم کم آشنا شوند. به کانال اطلاعیه های همکاران بپیوندید.@circularpbmi
۱۰:۵۷
اطلاعیه مهمبا عرض سلام خدمت همکاران گرامی باتوجه به امضای تفاهم نامه فی مابین بانک ملی ایران و کارگزاری بانک ملی ایران در خصوص توسعه همکاری صندوق سرمایه گذاری اعتماد ، به اطلاع کلیه شعب بانک ملی ایران می‌رساند:
مبنای محاسبه منابع شعب نزد صندوق اعتماد از تاریخ ۱۴۰۳/۰۷/۲۴ (تاریخ امضای تفاهم نامه) براساس مجموع صدور و ابطال (خالص جذب منابع) می باشد. لذا خواهشمند است کلیه شعب صرفا از طریق پنل خود (پنل شعب) در سامانه portal.sandogh.ir نسبت به صدور و ابطال واحد های سرمایه‌گذاری سرمایه‌گذاران اقدام نمایند.شایان ذکر است، کلیه صدور و ابطال واحد های سرمایه‌گذاری که از سایر طرق (سایر سامانه ها، همکاران crm کارگزاری و ...)صورت گیرد، جزء منابع شعب و همچنین مبنای محاسبه کارانه نخواهد بود.به کانال اطلاعیه های همکاران بپیوندید.@circularpbmi
۷:۰۲
قابل توجه همکاران گرامی
به اطلاع می رساند مشکلاتی که تا این لحظه اعلام شده در حال پیگیری است.
خواهشمند است از این پس از طریق بات ذیل موارد خود را ثبت نمایید:
@NoPayServicebot :همکار ارجمند جناب آقای محسن شعبانیبه کانال اطلاعیه های همکاران بپیوندید.@circularpbmi
به اطلاع می رساند مشکلاتی که تا این لحظه اعلام شده در حال پیگیری است.
خواهشمند است از این پس از طریق بات ذیل موارد خود را ثبت نمایید:
@NoPayServicebot
:همکار ارجمند جناب آقای محسن شعبانیبه کانال اطلاعیه های همکاران بپیوندید.@circularpbmi۷:۴۳
لزوم تطابق مشخصات طرفین با مستندات در تراکنش هایی که ملزم به ارائه مستندات است.#اطلاعیه_پولشویی#تراکنشبه کانال اطلاعیه های همکاران بپیوندید.@circularpbmi
۸:۲۲
با سلام۱. با موافقت هیئت مدیره محترم بسته آجیل شب یلدا شامل یک کیلو آجیل مخلوط و یک کیلو پسته خام و میوه خشک و شکلات و ... تهیه و انشالله قبل از پایان ماه خدمت همکاران محترم تقدیم میگردد.۲. اجرای طرح طبقه بندی مشاغل با موافقت هیئت مدیره محترم شروع شده است و در پایان این ماه برخی معوقات سه ماه تاخیر اجرای طرح پرداخت میشود و تغییر حقوق همکاران از پایان دیماه اجرایی میگردد. اجرای طرح طبقه بندی در مرحله اول با هدف یکسان سازی و ارتقا سطح حقوق دستمزد و شکل گیری یک نظام جامع جبران خدمات صورت پذیرفته و در گام های بعدی به ارزشیابی شاغل طراحی سیستم ارتقا و انتصاب مناسب خواهد پرداخت .تلاش هیئت مدیره و تیم منابع انسانی همیشه در جهت بهبود حال و تجربه همکاران بوده و خواهد بود.
درکلاس آقای کاظمی معاون سرمایه انسانی تهران گفتند. :همکار ارجمند جناب آقای اکبریبه کانال اطلاعیه های همکاران بپیوندید.@circularpbmi
درکلاس آقای کاظمی معاون سرمایه انسانی تهران گفتند.
:همکار ارجمند جناب آقای اکبریبه کانال اطلاعیه های همکاران بپیوندید.@circularpbmi۹:۱۶