بله | کانال سازمان اداری و استخدامی کشور

۶ اسفند

* کارآمدی یا ناکارآمدی دستگاهها ارزیابی می‌شود
به گزارش مرکز روابط عمومی و امور بین‌الملل سازمان اداری و استخدامی کشور، علاءالدین رفیع‌زاده معاون رئیس‌جمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور در حاشیه جلسه امروز هیئت وزیران، از آغاز و تداوم ارزیابی کارآمدی دستگاه‌های اجرایی خبر داد و اعلام کرد: این بررسی‌ها بر اساس تکالیف قانونی و در چارچوب شورای عالی اداری انجام می‌شود.

وی با اشاره به مبنای قانونی این اقدام گفت: طبق ماده ۱۰۵ قانون برنامه هفتم، برای همه دستگاه‌های اجرایی کشور مکلف هستیم که بررسی لازم را در شورای عالی اداری در خصوص کارآمدی یا عدم کارایی دستگاه‌ها انجام دهیم. وی افزود: این تکلیف، یک فرایند مستمر و فراگیر است و محدود به یک مقطع زمانی خاص نخواهد بود.

رئیس سازمان اداری و استخدامی با تشریح روند اجرایی این بررسی‌ها اظهار داشت: در هفته جاری نیز جلسه شورای عالی اداری برگزار می‌شود و هفته آینده عملکرد دو دستگاه اجرایی دیگر مورد ارزیابی قرار خواهد گرفت. وی افزود: این روند تا بررسی همه دستگاه‌ها ادامه پیدا می‌کند.

رفیع‌زاده با تأکید بر استمرار این سیاست تصریح کرد: برنامه‌ریزی شده است که در سال ۱۴۰۵ نیز با همان شدت سال جاری، ارزیابی کارآمدی یا عدم کارآمدی سازمان‌ها و دستگاه‌های اجرایی در دستور کار شورای عالی اداری قرار داشته باشد. وی افزود: هدف از این اقدام، افزایش بهره‌وری، ارتقای پاسخگویی و اصلاح ساختارهای ناکارآمد در نظام اداری کشور است.

بله || ویراستی || ایتا || شبکه کارمند || سایت سازمان *

۱۱:۳۹

*تصویب سند مأموریت‌های وزارت امور اقتصاد و دارایی در جلسه امروز هیات دولت*

علاءالدین رفیع‌زاده، رئیس سازمان امور اداری و استخدامی کشور در حاشیه جلسه هیات دولت اعلام کرد:

سند مأموریت‌های وزارت امور اقتصاد و دارایی که مربوط به یکی از مصوبات اصلاح ساختاری دستگاه‌های اجرایی است در شورای عالی اداری به تصویب رسید و ابلاغ شد.

کارنامه یک‌ماهه سامانه فوریت‌های اداری نیز تنظیم شده است که در این کارنامه، مواردی مانند نحوه عملکرد، کدام دستگاه‌‌ها عملکرد بهتری داشتند و همچنین میانگین زمان پاسخگویی دستگاه‌ها، بررسی شده‌‌اند. شرکت‌های بیمه، بانک‌‌ها، شرکت‌‌های خصوصی و هواپیمایی‌‌ها هم به این سامانه پیوسته‌‌اند.
بله || ویراستی || ایتا || شبکه کارمند || سایت سازمان

۱۲:۰۸

۱۳:۲۳

در جلسه شورای مدیران سازمان اداری و استخدامی کشور تأکید شد؛

*برنامه اصلاح نظام اداری، نقشه راه تحول حکمرانی در دولت چهاردهم
رفیع‌زاده به مدیران ارشد سازمان: اجرای بی‌وقفه برنامه اصلاح نظام اداری دولت چهاردهم و تکالیف برنامه هفتم، اولویت قطعی ماست*

جلسه شورای مدیران سازمان اداری و استخدامی کشور به ریاست علاءالدین رفیع‌زاده معاون رئیس‌جمهور و رئیس این سازمان برگزار شد؛نشستی که محور اصلی آن، بررسی روند اجرای برنامه عملیاتی اصلاح نظام اداری و ارزیابی اقدامات انجام‌شده در محورهای شش‌گانه این برنامه بود.

️به گزارش مرکز روابط عمومی و امور بین‌الملل سازمان اداری و استخدامی کشور، رفیع‌زاده در این نشست با تبیین اولویت‌های راهبردی سازمان اظهار داشت:«برنامه اصلاح نظام اداری» که به تصویب شورای عالی اداری رسیده، مبنا و ستون فقرات تمامی اقدامات ماست و اجرای دقیق آن، مسیر تحول در حکمرانی اداری کشور را هموار می‌کند.

️وی تأکید کرد که احکام مرتبط با قانون برنامه هفتم پیشرفت نیز در این چارچوب دیده شده و هم‌افزایی این دو سند، جهت‌گیری اصلی سازمان را مشخص می‌کند.رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور اولویت‌های اجرایی را به‌ترتیب شامل اجرای کامل برنامه اصلاح نظام اداری، تحقق تکالیف قانون برنامه هفتم و پیشبرد پروژه‌های جاری و ابتکارات معاونت‌ها و امور تخصصی سازمان برشمرد و افزود: حرکت ما باید منسجم، مرحله‌بندی‌شده و مبتنی بر شاخص‌های قابل سنجش باشد.

️وی با قدردانی از تلاش‌های مدیران و کارکنان،ارزیابی خود از عملکرد سازمان را «قابل قبول و رو به جلو» دانست و تصریح کرد: با وجود پیچیدگی‌های گسترده، فشارهای بیرونی و ضرورت هماهنگی‌های فرابخشی، اقدامات مهمی در مسیر اصلاحات انجام شده است. بسیاری از موضوعات اصلاح نظام اداری ماهیتی حاکمیتی و بین‌بخشی دارند و همین امر، فرآیند تصمیم‌گیری و اجرا را دشوار و زمان‌بر می‌کند؛ با این حال توقف در این مسیر معنا ندارد و اصلاحات نظام اداری باید با صبر، تدبیر و استمرار دنبال شود.

️رفیع‌زاده با اشاره به پیگیری لوایح و طرح‌های مهم سازمان از جمله موضوعات مرتبط با ماده ۱۰۶،بر استمرار تعامل سازنده با دولت و مجلس برای تسریع در تعیین تکلیف این موارد تأکید کرد و گفت: اصلاح ساختارها نیازمند پشتوانه قانونی مستحکم و هماهنگی همه قواست.

️وی در بخش دیگری از سخنان خود،با اشاره به شرایط منطقه‌ای و برخی تهدیدهای خارجی، به سیاست‌های دولت در این خصوص اشاره کرد و اظهار داشت: ملت ایران ملتی با اراده، برخوردار از هویت تاریخی و فرهنگی پرافتخار است و تحت هدایت رهبر معظم انقلاب و با تدبیر دولت، ضمن پرهیز از تنش و درگیری، با حفظ کامل اقتدار ملی از منافع کشور دفاع خواهد کرد.مدیریت کارآمد داخلی و انسجام اداری،بخشی از همین اقتدار ملی است.

️رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور همچنین از برنامه‌ریزی برای برگزاری دوره‌های آموزشی هدفمند در ماه مبارک رمضان خبر داد و گفت: محتوای آموزشی با همکاری دستگاه‌های مرتبط آماده شده و این دوره‌ها با رویکرد ارتقای مهارت‌های مدیریتی، به‌ویژه در حوزه بهره‌وری و پرداخت مبتنی بر عملکرد برگزار خواهد شد.

️وی بر ضرورت نهایی‌سازی و ابلاغ برنامه تفویض اختیار به استان‌ها تأکید کرد و افزود: توانمندسازی استان‌ها و تقویت مسئولیت‌پذیری مدیریتی در سطح منطقه‌ای، گامی اساسی در چابک‌سازی دولت و تسریع خدمت‌رسانی به مردم است.

️در ادامه این نشست،مدیران سازمان گزارشی از اقدامات یک‌ساله در دولت چهاردهم و فعالیت شوراهای راهبری تحول اداری دستگاه‌های اجرایی ارائه کردند.بررسی میزان تحقق اهداف کمی و کیفی برنامه اصلاح نظام اداری، پیشرفت پروژه‌های تحول‌آفرین و چالش‌های اجرایی پیش‌رو از دیگر محورهای این جلسه بود.

️رفیع‌زاده در جمع‌بندی سخنان خود تأکید کرد:آغاز سال آینده باید با نظم بیشتر،تمرکز بالاتر و انسجام عملیاتی همراه باشد.اصلاح نظام اداری یک پروژه کوتاه‌مدت نیست،بلکه فرآیندی مستمر برای ارتقای کارآمدی، شفافیت و پاسخ‌گویی در نظام حکمرانی است؛مسیری که با همدلی مدیران و اتکای به ظرفیت کارشناسی سازمان،با جدیت ادامه خواهد یافت.┄┄┄┄┅━✵✵━┅┄┄┄┄ بله | ویراستی | شبکه کارمند | سایت سازمان

۱۳:۲۳

معاون رئیس‌جمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی کشورخبر داد:

تصویب سند اصلاح ساختار کلان وزارت اقتصاد در شورای‌عالی اداری

معاون رئیس‌جمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور از تصویب سند مأموریت و الزامات اصلاح ساختار کلان وزارت امور اقتصادی و دارایی در یکصد و نود و نهمین جلسه شورای‌عالی اداری خبر داد.

️به گزارش مرکز روابط عمومی و امور بین‌الملل سازمان اداری و استخدامی کشور، علاءالدین رفیع‌زاده با اعلام این خبر اظهار کرد: شورای‌عالی اداری در جلسه مورخ 1404/11/01 و در اجرای احکام قانون برنامه پنج‌ساله هفتم پیشرفت کشور، به پیشنهاد مشترک سازمان اداری و استخدامی کشور و وزارت امور اقتصادی و دارایی، سند مأموریت و الزامات اصلاح ساختار کلان این وزارتخانه را تصویب کرد.

️وی افزود: این سند با هدف چابک‌سازی، کوچک‌سازی، تقویت وظایف حاکمیتی و واگذاری تصدی‌ها به بخش غیردولتی تدوین شده و بر اساس آن، مأموریت وزارت امور اقتصادی و دارایی شامل مشارکت در حکمرانی اقتصادی، راهبری نظام مالی دولت، تضمین شفافیت مالی و بودجه‌ای، مدیریت کلان دارایی‌های عمومی و هدایت سرمایه‌گذاری تعریف شده است.

️رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور ادامه داد: بر اساس این مصوبه، هرگونه وظیفه خارج از مأموریت ذاتی وزارتخانه، غیرضرور یا موازی تلقی شده و حذف خواهد شد.

️معاون رئیس‌جمهور با اشاره به برخی اصلاحات پیش‌بینی‌شده در این سند تصریح کرد: ساختار سازمان سرمایه‌گذاری و کمک‌های اقتصادی و فنی ایران با رویکرد کوچک‌سازی اصلاح و با عنوان سازمان سرمایه‌گذاری ایران فعالیت خواهد کرد. همچنین سازمان خصوصی‌سازی و سازمان جمع‌آوری و فروش اموال تملیکی نیز با هدف تمرکز بر وظایف حاکمیتی بازطراحی می‌شوند.

️وی همچنین گفت: ساختار سازمان امور مالیاتی کشور با محوریت استقرار نظام مالیات‌ستانی هوشمند و تحول دیجیتال بازطراحی خواهد شد و بخشی از عملیات اجرایی آن با حفظ نظارت حاکمیتی به بخش غیردولتی واگذار می‌شود. سازمان گمرک جمهوری اسلامی ایران نیز با رویکرد داده‌محور اصلاح و عملیات اجرایی گمرکات به‌صورت رقابتی واگذار خواهد شد.

️به گفته وی، در حوزه بیمه نیز ساختار بیمه مرکزی جمهوری اسلامی ایران تقویت و شرکت سهامی بیمه ایران صرفاً در چارچوب نقش حاکمیتی و بدون رقابت با بخش خصوصی فعالیت خواهد کرد.

️رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور در پایان تأکید کرد: وزارت امور اقتصادی و دارایی موظف است ظرف حداکثر شش ماه، ساختار ستادی و استانی خود را در چارچوب این سند بازطراحی و برای تأیید به سازمان اداری و استخدامی کشور ارائه کند. همچنین تخصیص بودجه به وظایف خارج از مأموریت مصوب ممنوع خواهد بود.┄┄┄┄┅━✵✵━┅┄┄┄┄ بله | ویراستی | شبکه کارمند | سایت سازمان

۱۵:۵۰

۷ اسفند

جلسه راه‌اندازی و استقرار سامانه فوریت‌های اداری (فواد ۱۲۸) در استان قم برگزار شد

به گزارش مرکز روابط عمومی و امور بین‌الملل سازمان اداری و استخدامی کشور، جلسه راه‌اندازی و استقرار سامانه فوریت‌های اداری فواد ۱۲۸ با هدف تبیین مبانی، اهداف و سازوکار اجرایی این سامانه، در مرکز مدیریت آموزش و پژوهش سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی استان قم برگزار شد.

️ این نشست با حضور کامل داودی رئیس مرکز ملی بازرسی، ارتقای سلامت و فوریت‌های اداری سازمان اداری و استخدامی کشور، شاکر آرانی رئیس سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی استان قم، نماینده سازمان اداری و استخدامی کشور، آفتابی معاون توسعه مدیریت و سرمایه انسانی سازمان و جمعی از مدیران و مسئولان دستگاه‌های اجرایی استان قم برگزار شد.

️ در این جلسه، فرآیندهای اجرایی استقرار سامانه فواد ۱۲۸، نحوه تعامل دستگاه‌های اجرایی با سامانه و نقش واحدهای بازرسی و روابط عمومی در پاسخگویی، اطلاع‌رسانی و فرهنگ‌سازی تشریح شد.

️ کامل داودی در این نشست، سامانه فواد ۱۲۸ را ابزار شنیدن صدای بی‌صدایان دانست و بر این نکته تأکید کرد که این سامانه برای پیگیری فوری مطالباتی طراحی شده که در مسیرهای معمول اداری شنیده نمی‌شوند یا به تأخیر می‌افتند. به گفته وی، فواد ۱۲۸ قرار است فاصله میان مردم و مدیران را کم کند و پاسخگویی را از شعار به عمل برساند.

️ در پایان این نشست، بر اجرای هماهنگ سامانه فواد ۱۲۸ در سطح دستگاه‌های اجرایی استان، تسریع در رسیدگی به فوریت‌های اداری و تقویت اعتماد عمومی تأکید شد.
بله | ویراستی | ایتا | شبکه کارمند | سایت سازمان

۱۱:۱۶

اولین جلسه کارگروه فوریت‌های اداری استان قم برگزار شد

گزارش صدا و سیمای مرکز قم از نخستین جلسه کارگروه فوریت‌های اداری استان قم با هدف تبیین مبانی، اهداف و سازوکار اجرایی طرح «فوریت‌های اداری (فواد ۱۲۸)»
بله | ویراستی | ایتا | شبکه کارمند | سایت سازمان

۱۱:۳۵

۸ اسفند

اصلاح ساختار اداری با محوریت رضایت مردم

دکتر علاءالدین رفیع‌زاده، معاون رئیس‌جمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور، در صفحه شخصی خود در شبکه ایکس با تشریح موضوع اصلاح ساختار دستگاه‌های اجرایی (موضوع ماده ۱۰۵ قانون برنامه هفتم)، بر #حذف_تشکیلات_موازی و #غیرضرور و ضرورت توجه به رضایت‌مندی مردم در نحوه ارائه خدمات تأکید کرد و #فواد۱۲۸ را از اولویت‌های «برنامه اصلاح نظام اداری دولت چهاردهم» دانست.

این رویکرد، گامی در مسیر چابک‌سازی دولت، کاهش بروکراسی زائد و استقرار نظام اداری پاسخگو با تکیه بر نظارت‌پذیری و مطالبه‌محوری مردم است.
┄┄┄┄┅━✵✵━┅┄┄┄┄ بله | ویراستی | شبکه کارمند | سایت سازمان

۱۴:۰۶