ح

حقوق کیفری کاربردی (سید محمد حسینی)

۱.۲ هزار عضو
ح
۱.۲ هزار عضو

حقوق کیفری کاربردی (سید محمد حسینی)

پلی میان شناسایی مفاهیم حقوق کیفری و به‌کارگیری آن‌ها در میدان عملحقوق کیفری کسب و کار
thumbnail
نوشتار دوازدهم: نمونه کاربردی از بزه‌های مندرج در ماده ۲۵۴ لایحه قانونی اصلاح قسمتی از قانون تجارتundefined نیک می‌دانیم که هیات مدیره شرکت سهامی خاص تکلیف دارد پس از پایان سال مالی، سه سند زیر را تنظیم کند و دست کم ‌بيست روز پیش از تاريخ مجمع عمومي عادي سالانه صاحبان سهام در اختيار بازرسان شرکت بگذارد:۱) ترازنامه (بیلان)۲) صورت مالی (حساب سود و زیان)۳) گزارشی درباره فعالیت و وضع عمومی شرکت طی سال مالی مزبور (ماده ۲۳۲ لایحه یادشده)
undefined ترک این تکالیف و نیز دعوت نکردن مجمع عمومی عادی سالیانه صاحبان سهام بیشینه تا شش ماه پس از پایان سال مالی از سوی رییس و اعضای هیات مدیره، بزه است و حبس یا جزای نقدی یا حبس و جزای نقدی در پی دارد. (ماده ۲۵۴ لایحه پیش‌گفته)
undefinedدر این دادنامه، رییس هیات مدیره شرکت سهامی خاصی (افزون بر خیانت در امانت نسبت به اموال شرکت که برای او طبق ماده ۶۷۴ کتاب پنجم قانون مجازات اسلامی (تعزیرات) ۱ سال حبس در پی داشته)، هر دو تکلیف پیش‌گفته را ترک کرده و دادگاه نخستین او را طبق ماده ۲۵۴ به ۴ ماه حبس محکوم کرده است.
🧷 دادگاه تجدیدنظر از آن‌جایی که دادگاه نخستین برخلاف تکلیف تبصره ماده ۱۸ قانون مجازات اسلامی به بیش از حداقلِ کیفر مندرج در ماده ۲۵۴ حکم داده، برای توجیه‌پذیر کردن این اقدام، از بند «ب» ماده ۱۸ (آثار زیان‌بار بزه) بهره برده است و در ادامه نیز طبق ماده ۶۶ قانون مجازات اسلامی، پنج میلیون تومان جزای نقدی را (وفق بند «ب» ماده ۸۶ ناظر بر بند «ب» ماده ۸۳ ناظر بر ماده ۶۶) جای‌گزین حبس نموده است.
undefined ولی رأی دادگاه تجدیدنظر دو خدشه بنیادین دارد:undefined نخست: دادگاه تجدیدنظر که به بند «ب» ماده ۱۸ برای توجیه‌پذیر کردنِ حکم به فراتر از حداقل مجازات استناد جسته و ۴ ماهِ دادگاه نخستین را تأیید نموده، دیگر نیازی نبوده که ۴ ماه را به ۲ ماه اصلاح کند که اقدام پیشین خود را زیر سوال ببرد! همین که کیفر ماده ۲۵۴ را منطبق با ماده ۶۶ می‌دانست و آن را با جزای نقدی جای‌گزین می‌نمود، بسنده می‌بود و کار دیگری نیاز نداشت.undefined دوم: اساساً اقدام دادگاه تجدیدنظر در صدور حکم به جای‌گزین حبس غیرقانونی بوده، چرا که طبق ماده ۷۲ قانون مجازات اسلامی: «تعدد جرایم عمدي كه مجازات قانوني حداقل يكي از آن‌ها بيش از يك سال حبس باشد، مانع از صدور حكم به مجازات جايگزين حبس است». در بالا گفتیم که رییس هیأت مدیره در کنار ترک تکالیف یادشده در ماده ۲۵۴، مرتکب خیانت در امانت نیز شده بود. کیفر خیانت در امانت سه ماه تا یک سال و نیم حبس است. بنابراین، دادگاه حق نداشته که با وصف تعدد جرم و مختصات ترسیم‌شده در ماده ۷۲، کیفر حبس ماده ۲۵۴ را به جای‌گزین حبس تبدیل نماید. وی می‌بایست برای ترک تکالیف یادشده در ماده ۲۵۴ و با وصف تعدد جرم، طبق بند «ت» ماده ۱۳۴ قانون مجازات اسلامی، تعیین مجازات می‌نمود (چرا که رییس هیأت مدیره داستان ما هر دو تکلیف ماده ۲۵۴ را ترک کرده بود) و در مرحله اجرای احکام کیفری نیز مجازات اشد (شدیدتر: خیانت در امانت) اجرا می‌شد.
undefinedundefined سید محمد حسینی
undefinedundefinedundefinedundefinedundefinedundefinedundefinedundefinedundefinedundefinedundefinedundefinedundefinedundefinedundefinedundefinedundefined
شناسه کانال بله «حقوق کیفری کاربردی (سید محمد حسینی)»:undefinedhttps://ble.ir/practicalcriminallaw
شناسه کانال روبیکای «حقوق کیفری کاربردی (سید محمد حسینی)»:undefinedhttps://rubika.ir/practicalcriminallaw
شناسه پشتیبانی:undefined@sydmhmmdhssini
undefined۸
undefined۴
undefined۴

۲.۵K

۱۶:۱۰