#کارجو: مدیر ارشد پروژه، معاون توسعه، مدیر پورتفولیو، مدیر ساختکارفرمایان 
محترم درشبکه بله @mahjoub_hrm یا تلگرام mahjoub@ هماهنگ فرمایند
سسن: ۴۵ سال جنسیت: مرد تحصیلات: مهندسی عمران (کارشناسی ارشد) - دارای گواهی PMP محل سکونت: تهران
*عناوین سازمانی مطلوب نظر شما: مدیر ارشد پروژههای زیرساختی و صنعتی، معاون توسعه و برنامهریزی، مدیر پورتفولیوی پروژههای عمرانی، مدیر ساخت (Turnkey)
تجربه کاری:
جمع سنوات: بیش از ۲۰ سال
رده سازمانی: مدیر ارشد، معاون توسعه، مدیر پروژه
نوع صنعت: ساختوساز، پروژههای عمرانی و صنعتی (ابنیه بلندمرتبه، زیرساخت راه و ریلی، صنعتی)
اندازه سازمانی: بزرگ (مدیریت مگاپروژههای صدها میلیون دلاری، تیمهای چندتخصصی بالای ۴۰ نفر)
نام شرکتها:
- مهندسی ساختمانی و تاسیسات (معاون توسعه و برنامهریزی)
- صندوق ذخیره کارکنان شهرداری تهران (مدیر پروژه ارشد)
- پروژههای اداری و مسکونی (مدیر ساخت - بازار تهران/دماوند)
مهارتهای کلیدی:
تخصص من در مدیریت پورتفولیوی پروژه، توسعه بازارهای جدید، مدیریت پیشرفته قراردادها و ادعا (Claim)، راهاندازی واحد مدیریت ادعا، تأمین مالی مبتنی بر تهاتر، مدیریت ریسک و رهبری تیمهای بزرگ و چندرشتهای است.
دستاوردها:
در طول دوران حرفهایام موفق به وصول بیش از ۵۰۰ میلیارد تومان مطالبات معوق از طریق راهاندازی اولین واحد مدیریت ادعا در شرکت، عقد قراردادهای جدید به ارزش بیش از ۷۰۰ میلیارد تومان و تنوعبخشی به سبد درآمدی، کاهش ۲۰ درصدی تأخیرات بالقوه با پیادهسازی استراتژیهای مدیریت ریسک، و راهبری پورتفولیویی به ارزش بیش از ۲ هزار میلیارد تومان شدهام.
خصوصیات سازمان مطلوب از نظر جنابعالی:* اندازه سازمان: بزرگ (با پروژههای کلان و مگاپروژه) صنعت: ساختوساز، عمرانی، زیرساخت، صنعتی، مسکونی و تجاری موقعیت جغرافیایی: تهران یا سایر کلانشهرها (قابل مذاکره) حدود دریافتی: بر اساس سوابق و مسئولیتها،(قابل مذاکره) تعاملات درون سازمانی: محیط حرفهای با ساختار منسجم، امکان تصمیمسازی استراتژیک، همکاری بینبخشی و تیمهای چندتخصصی
محترم درشبکه بله @mahjoub_hrm یا تلگرام mahjoub@ هماهنگ فرمایندسسن: ۴۵ سال جنسیت: مرد تحصیلات: مهندسی عمران (کارشناسی ارشد) - دارای گواهی PMP محل سکونت: تهران
*عناوین سازمانی مطلوب نظر شما: مدیر ارشد پروژههای زیرساختی و صنعتی، معاون توسعه و برنامهریزی، مدیر پورتفولیوی پروژههای عمرانی، مدیر ساخت (Turnkey)
تجربه کاری:
جمع سنوات: بیش از ۲۰ سال
رده سازمانی: مدیر ارشد، معاون توسعه، مدیر پروژه
نوع صنعت: ساختوساز، پروژههای عمرانی و صنعتی (ابنیه بلندمرتبه، زیرساخت راه و ریلی، صنعتی)
اندازه سازمانی: بزرگ (مدیریت مگاپروژههای صدها میلیون دلاری، تیمهای چندتخصصی بالای ۴۰ نفر)
نام شرکتها:
- مهندسی ساختمانی و تاسیسات (معاون توسعه و برنامهریزی)
- صندوق ذخیره کارکنان شهرداری تهران (مدیر پروژه ارشد)
- پروژههای اداری و مسکونی (مدیر ساخت - بازار تهران/دماوند)
مهارتهای کلیدی:
تخصص من در مدیریت پورتفولیوی پروژه، توسعه بازارهای جدید، مدیریت پیشرفته قراردادها و ادعا (Claim)، راهاندازی واحد مدیریت ادعا، تأمین مالی مبتنی بر تهاتر، مدیریت ریسک و رهبری تیمهای بزرگ و چندرشتهای است.
دستاوردها:
در طول دوران حرفهایام موفق به وصول بیش از ۵۰۰ میلیارد تومان مطالبات معوق از طریق راهاندازی اولین واحد مدیریت ادعا در شرکت، عقد قراردادهای جدید به ارزش بیش از ۷۰۰ میلیارد تومان و تنوعبخشی به سبد درآمدی، کاهش ۲۰ درصدی تأخیرات بالقوه با پیادهسازی استراتژیهای مدیریت ریسک، و راهبری پورتفولیویی به ارزش بیش از ۲ هزار میلیارد تومان شدهام.
خصوصیات سازمان مطلوب از نظر جنابعالی:* اندازه سازمان: بزرگ (با پروژههای کلان و مگاپروژه) صنعت: ساختوساز، عمرانی، زیرساخت، صنعتی، مسکونی و تجاری موقعیت جغرافیایی: تهران یا سایر کلانشهرها (قابل مذاکره) حدود دریافتی: بر اساس سوابق و مسئولیتها،(قابل مذاکره) تعاملات درون سازمانی: محیط حرفهای با ساختار منسجم، امکان تصمیمسازی استراتژیک، همکاری بینبخشی و تیمهای چندتخصصی