سوال : برنامه شما برای ۴سال آینده چیه؟پاسخ : بهروز عالمیان درونکلایی
۲بزرگی، به جایگاه نیست؛ به رفتار است.
آدمها با عنوان، ثروت، جایگاه، تعداد همراهان یا تشویق اطرافیان بزرگ نمیشوند؛بزرگی، هنری است که در رفتار انسان دیده میشود.
بزرگ کسی است که وقتی قدرت تخریب دارد، انصاف را انتخاب میکند؛وقتی میتواند پاسخ تندی بدهد، حرمت را حفظ میکند؛وقتی توان حذف دیگران را دارد، رقابت سالم را ترجیح میدهد.
آدمهای کوچک، برای دیده شدن به تخریب دیگران پناه میبرند؛اما آدمهای بزرگ، اعتبارشان را از خدمت، صداقت و عملکردشان میگیرند.
در میدان رقابت، شخصیت واقعی افراد بیش از هر زمان دیگری آشکار میشود؛برخی با برنامه و اخلاق رأی میخواهند و برخی با حاشیه، شایعه و کنایه.
تاریخ همیشه به یاد میسپارد که چه کسانی پل ساختند و چه کسانی فقط سنگ انداختند.
بزرگی یعنی مرام، معرفت، انصاف و گذشت؛یعنی حتی در اوج رقابت، حرمت انسانها حفظ شود.
خوشبختی، همراهی با انسانهای بزرگ است؛و بزرگترین سرمایه هر انسان، اعتباری است که از اخلاق و عملکردش به دست آورده، نه از هیاهو و جنجال.
بهروز عالمیان درونکلایی
آدمها با عنوان، ثروت، جایگاه، تعداد همراهان یا تشویق اطرافیان بزرگ نمیشوند؛بزرگی، هنری است که در رفتار انسان دیده میشود.
بزرگ کسی است که وقتی قدرت تخریب دارد، انصاف را انتخاب میکند؛وقتی میتواند پاسخ تندی بدهد، حرمت را حفظ میکند؛وقتی توان حذف دیگران را دارد، رقابت سالم را ترجیح میدهد.
آدمهای کوچک، برای دیده شدن به تخریب دیگران پناه میبرند؛اما آدمهای بزرگ، اعتبارشان را از خدمت، صداقت و عملکردشان میگیرند.
در میدان رقابت، شخصیت واقعی افراد بیش از هر زمان دیگری آشکار میشود؛برخی با برنامه و اخلاق رأی میخواهند و برخی با حاشیه، شایعه و کنایه.
تاریخ همیشه به یاد میسپارد که چه کسانی پل ساختند و چه کسانی فقط سنگ انداختند.
بزرگی یعنی مرام، معرفت، انصاف و گذشت؛یعنی حتی در اوج رقابت، حرمت انسانها حفظ شود.
خوشبختی، همراهی با انسانهای بزرگ است؛و بزرگترین سرمایه هر انسان، اعتباری است که از اخلاق و عملکردش به دست آورده، نه از هیاهو و جنجال.
بهروز عالمیان درونکلایی
۱بازارسال شده از BabolComputer Election
بهروز عالمیان درونکلاییکاندیدای هیأتمدیره اتحادیه رایانه و ماشینهای اداری شهرستان بابل
متولد ۱۳۵۹ – بابلکارشناسی فناوری اطلاعات | کارشناسی حقوق
۲۵ سال تجربه صنفی | ۱۲ سال تجربه و مسئولیت مستقیم در اتحادیه۱۳۹۳ تا ۱۴۰۱: رئیس اتحادیه – ۸ سال۱۴۰۱ تا ۱۴۰۵: بازرس هیأتمدیره – ۴ سالسابقه فعالیت صنفی مستمر از سال ۱۳۸۰
سوابق و مسئولیتهای صنفی-دبیر اجرایی برگزاری اولین نمایشگاه الکامپ بابل 1398-نماینده بند ۳ اتاق اصناف بابل در اداره امور مالیاتی-عضو کمیسیون شکایات و حل اختلاف اتاق اصناف بابل – ۴ سال-نماینده اتاق اصناف بابل در هیأت حل اختلاف دادگستری – ۴ سال-نماینده اتاق اصناف بابل در هیأت صلحیار دادگستری-کارشناس معتمد اتاق اصناف بابل در امور عوارض کسب و پیشه شهرداری-مدرس دوره آموزش مدیران اجرایی اتاق اصناف-عضو کارگروه ساخت برج اصناف بابل-مشاور حقوقی همکاران و برخی اتحادیه ها-امورات اجرایی دیگر که مربوط به اتحادیه بوده است./
"ما دوباره آمدیم تا خدمت کنیم، با تکیه بر تجربه و کار گروهی"
متولد ۱۳۵۹ – بابلکارشناسی فناوری اطلاعات | کارشناسی حقوق
۲۵ سال تجربه صنفی | ۱۲ سال تجربه و مسئولیت مستقیم در اتحادیه۱۳۹۳ تا ۱۴۰۱: رئیس اتحادیه – ۸ سال۱۴۰۱ تا ۱۴۰۵: بازرس هیأتمدیره – ۴ سالسابقه فعالیت صنفی مستمر از سال ۱۳۸۰
سوابق و مسئولیتهای صنفی-دبیر اجرایی برگزاری اولین نمایشگاه الکامپ بابل 1398-نماینده بند ۳ اتاق اصناف بابل در اداره امور مالیاتی-عضو کمیسیون شکایات و حل اختلاف اتاق اصناف بابل – ۴ سال-نماینده اتاق اصناف بابل در هیأت حل اختلاف دادگستری – ۴ سال-نماینده اتاق اصناف بابل در هیأت صلحیار دادگستری-کارشناس معتمد اتاق اصناف بابل در امور عوارض کسب و پیشه شهرداری-مدرس دوره آموزش مدیران اجرایی اتاق اصناف-عضو کارگروه ساخت برج اصناف بابل-مشاور حقوقی همکاران و برخی اتحادیه ها-امورات اجرایی دیگر که مربوط به اتحادیه بوده است./
"ما دوباره آمدیم تا خدمت کنیم، با تکیه بر تجربه و کار گروهی"
مصطفی بصیری رادکاندیدای هیأتمدیره اتحادیه رایانه و ماشینهای اداری شهرستان بابل
متولد 1367 – بابلکارشناسی مهندسی کامپیوتر
20 سال تجربه صنفی مرتبط | 8 سال تجربه و مسئولیت مستقیم در اتحادیه1401 تا 1405: عضو هیات مدیره اتحادیه رایانه – 4 سال1396 تا 1401: عضو کمیسیون بازرسی اتحادیه رایانه - 4 سالسابقه فعالیت مستمر از سال 1385
سوابق و مسئولیتهای صنفی-خزانه دار اتحادیه در دوره چهار ساله پنجم هیات مدیره اتحادیه-عضو کارگروه نرخگذاری در دوره چهارم و پنجم اتحادیه-ارتباط فعال و همکاری در جهت انجام امور اتحادیه در جهت پیشبرد امور همکاران صنفی در دوره 12 ساله سوم، چهارم و پنجم اتحادیه رایانه./
"ما دوباره آمدیم تا خدمت کنیم، با تکیه بر تجربه و کار گروهی"
متولد 1367 – بابلکارشناسی مهندسی کامپیوتر
20 سال تجربه صنفی مرتبط | 8 سال تجربه و مسئولیت مستقیم در اتحادیه1401 تا 1405: عضو هیات مدیره اتحادیه رایانه – 4 سال1396 تا 1401: عضو کمیسیون بازرسی اتحادیه رایانه - 4 سالسابقه فعالیت مستمر از سال 1385
سوابق و مسئولیتهای صنفی-خزانه دار اتحادیه در دوره چهار ساله پنجم هیات مدیره اتحادیه-عضو کارگروه نرخگذاری در دوره چهارم و پنجم اتحادیه-ارتباط فعال و همکاری در جهت انجام امور اتحادیه در جهت پیشبرد امور همکاران صنفی در دوره 12 ساله سوم، چهارم و پنجم اتحادیه رایانه./
"ما دوباره آمدیم تا خدمت کنیم، با تکیه بر تجربه و کار گروهی"
حسین صباغیانکاندیدای هیأتمدیره اتحادیه رایانه و ماشینهای اداری شهرستان بابل
متولد 1358 – بابلکارشناسی مهندسی کامپیوتر
24 سال تجربه صنفی مرتبط | 4 سال تجربه و مسئولیت مستقیم در اتحادیه1401 تا 1405: عضو هیات مدیره اتحادیه رایانه – 4 سالسابقه فعالیت مستمر از سال 1382
سوابق و مسئولیتهای صنفی-دبیر اتحادیه در دوره چهار ساله پنجم هیات مدیره اتحادیه-عضو کارگروه نرخگذاری در دوره پنجم اتحادیه-مسؤل برگزاری همایش هوش مصنوعی اتحادیه 1404./
"ما دوباره آمدیم تا خدمت کنیم، با تکیه بر تجربه و کار گروهی"
متولد 1358 – بابلکارشناسی مهندسی کامپیوتر
24 سال تجربه صنفی مرتبط | 4 سال تجربه و مسئولیت مستقیم در اتحادیه1401 تا 1405: عضو هیات مدیره اتحادیه رایانه – 4 سالسابقه فعالیت مستمر از سال 1382
سوابق و مسئولیتهای صنفی-دبیر اتحادیه در دوره چهار ساله پنجم هیات مدیره اتحادیه-عضو کارگروه نرخگذاری در دوره پنجم اتحادیه-مسؤل برگزاری همایش هوش مصنوعی اتحادیه 1404./
"ما دوباره آمدیم تا خدمت کنیم، با تکیه بر تجربه و کار گروهی"
همکار عزیز
طبق قانون رای گیری کاملا مخفی،آنلاین و الکترونیک می باشد.
با هم اتحادیه را از حاشیه، کمکاری، ریاکاری و بیقانونی نجات دهیم.
ائتلاف ۳ نفره:بهروز عالمیان درونکلاییمصطفی بصیریرادحسین صباغیان
طبق قانون رای گیری کاملا مخفی،آنلاین و الکترونیک می باشد.
با هم اتحادیه را از حاشیه، کمکاری، ریاکاری و بیقانونی نجات دهیم.
ائتلاف ۳ نفره:بهروز عالمیان درونکلاییمصطفی بصیریرادحسین صباغیان
۲صرفا جهت اطلاع
خیالتان از رأیتان راحت باشد
همکاران عزیز،این روزها ممکنه بعضی از دوستان تماسهای متعدد و حتی چندنفره دریافت کنن و از اونها درخواست رأی تکنفره یا حمایت از یک کاندیدای خاص بشه.طبیعیه که این حجم تماس و پیگیری ممکنه برای بعضی همکاران این نگرانی رو ایجاد کنه که:اگر به گزینهای که خودم قبول دارم رأی بدم، آیا کسی متوجه میشه به چه کسی رأی دادم؟پاسخ روشن و درست : خیر
اگر کسی گفت «فلانی گفته به من رأی بده» یا «ما میفهمیم چه کسی به چه کسی رأی داده»، هرگز چنین ادعایی را قبول نکنید(انتخابات بصورت رای مخفی، الکترونیکی و آنلاین برگزار میشه)
رأی شما تصمیم شخصی خودتونه و نباید تحت تأثیر فشار، رودربایستی یا نگرانی از اینکه دیگران متوجه انتخاب شما میشوند قرار بگیره.
خیالتان از رأیتان راحت باشد
همکاران عزیز،این روزها ممکنه بعضی از دوستان تماسهای متعدد و حتی چندنفره دریافت کنن و از اونها درخواست رأی تکنفره یا حمایت از یک کاندیدای خاص بشه.طبیعیه که این حجم تماس و پیگیری ممکنه برای بعضی همکاران این نگرانی رو ایجاد کنه که:اگر به گزینهای که خودم قبول دارم رأی بدم، آیا کسی متوجه میشه به چه کسی رأی دادم؟پاسخ روشن و درست : خیر
اگر کسی گفت «فلانی گفته به من رأی بده» یا «ما میفهمیم چه کسی به چه کسی رأی داده»، هرگز چنین ادعایی را قبول نکنید(انتخابات بصورت رای مخفی، الکترونیکی و آنلاین برگزار میشه)رأی شما تصمیم شخصی خودتونه و نباید تحت تأثیر فشار، رودربایستی یا نگرانی از اینکه دیگران متوجه انتخاب شما میشوند قرار بگیره.
۱چند نکته برای روز انتخابات:
به تماسها و درخواستهای انتخاباتی احترام بگذارید، اما تصمیم نهایی را خودتان بگیرید.
مهمتر از همه، رأی خودتان را به کسی قول ندهید فقط به خاطر اینکه با شما تماس گرفته یا برای رأی گرفتن از شما وقت گذاشته ،رأی خودمان را برای آینده صنف بدهیم؛ نه برای رودربایستی.
روز چهارشنبه صبح ساعت 9:30، قبل از ثبت رأی، یک بار دیگر به انتخاب خودتان فکر کنید:
عملکرد و کارنامه گذشته، برنامه آینده و توانایی اجرای برنامهها.نه در شعار و کلیپ بلکه واقعی و قابل لمس
به تماسها و درخواستهای انتخاباتی احترام بگذارید، اما تصمیم نهایی را خودتان بگیرید. مهمتر از همه، رأی خودتان را به کسی قول ندهید فقط به خاطر اینکه با شما تماس گرفته یا برای رأی گرفتن از شما وقت گذاشته ،رأی خودمان را برای آینده صنف بدهیم؛ نه برای رودربایستی. روز چهارشنبه صبح ساعت 9:30، قبل از ثبت رأی، یک بار دیگر به انتخاب خودتان فکر کنید:عملکرد و کارنامه گذشته، برنامه آینده و توانایی اجرای برنامهها.نه در شعار و کلیپ بلکه واقعی و قابل لمس
۱همکاران عزیز؛ یک نکته مهم درباره انتخاباتاتحادیه با تصمیم و عملکرد یک نفر اداره نمیشه؛ هیأتمدیره زمانی میتونه موفق باشه که اعضای آن در کنار هم کار گروهی، همفکری و تصمیمگیری مسئولانه داشته باشن.در این دوره، هر عضو میتونه سه نفر را برای عضویت در هیأتمدیره انتخاب کنهپس شاید بهتر باشخ به جای اینکه انتخابات را به انتخاب یک نفر یا یک چهره محدود کنیم، از خودمان بپرسیم:چه سه نفری میتوانند در کنار هم یک تیم قوی، شفاف و پاسخگو برای صنف تشکیل دهند؟ممکن است سه انتخاب ما الزاماً از یک نگاه یا یک گروه نباشن؛ مهم اینه که افرادی را انتخاب کنیم که در کنار هم بتونن برای مشکلات صنف پیگیری کنن، تصمیم بگیرن و پاسخگو باشن.چهارشنبه، با شناخت و آرامش انتخاب کنیم؛سه رأی، سه انتخاب برای یک تیم و خیالتان از رأیتان راحت باشد
(انتخابات بصورت رای مخفی، الکترونیکی و آنلاین برگزار میشه)
(انتخابات بصورت رای مخفی، الکترونیکی و آنلاین برگزار میشه)
۲
بهروز عالمیان درونکلایی تنها نیست
۳