لوگوی پیام رسان بلهدانلود «بله»
عکس پروفایل فینتو | Fintoف
۵۵۶ عضو

فینتو | Finto

فینتو ارائه دهنده نرم افزارهای مالی و منابع انسانی آنلاین:undefined نرم افزار حقوق و دستمزد undefined نرم افزار حضور و غیابundefined نرم افزار حسابداری undefinedنرم افزار سامانه مودیان
وبسایت: undefined finto.ir
تماس با پشتیبانی: 02191303555
ارتباط در اپلیکشن بله:@finto_support
مشاهده در وب بله
۱۶ اردیبهشت
thumbnail
undefined حق مسکن ۳ میلیون تومانی تصویب شد!
بلاخره و بعد از جنجال‌های فراوان، مبلغ حق مسکن از ابتدای فروردین ماه ۱۴۰۵ به طور رسمی ۳ میلیون تومان اعلام شد، هرچند که تا قبل از انتشار رسمی بخشنامه هم تمامی سازمان ها از جمله سازمان تامین اجتماعی، مبلغ حق بیمه را بر مبنای حق مسکن ۳ میلیون تومانی محاسبه کرده بودند.
۲ نکته سریع که مهم است درباره حق مسکن بدانید:
undefined حق مسکن مشمول کسر بیمه و مالیات است.
undefinedحق مسکن در ماه های ۳۱،۳۰ و ۲۹ روزه عددی ثابت است. اما اگر کارکرد شخص، کمتر از یک ماه کامل باشد، مبلغ حق مسکن را به تناسب روزهای کارکرد خود دریافت میکند. به عنوان مثال اگر من ۱۸ روز از ماه را کار کرده باشم، مبلغ حق مسکن را به اندازه ۱۸ روز دریافت خواهم کرد و نه به طور کامل.
کانال فینتو در بله: 🟣 @finto
نرم افزار مالی و منابع انسانی فینتوundefined finto.ir

ارتباط با کارشناسان پشتیبانی فینتوundefined @finto_support
undefined۴
undefined۱

۸۵۲

۱۲:۵۸

IMG_0198.jpeg

۱۴۲.۹۵ کیلوبایت

دانلود بخشنامه جدید حق مسکن
نرم افزار مالی و منابع انسانی فینتوFinto.ir
undefined۳

۱K

۱۲:۵۸

۲۱ اردیبهشت
thumbnail
undefined سقف انتقال وجه و تراکنش بانکی ابلاغ شد.
مطابق با اعلام رسمی بانک مرکزی، سقف انتقال وجه پل, یک میلیارد ریال و انتقال وجه شتابی،۱۵۰ میلیارد ریال در هر روز اعلام شده است.
جزئیات بیشتر را در تصویر بالا برای شما آماده کرده ایم.
کانال فینتو🟣@finto
وبسایت نرم افزار مالی و منابع انسانی فینتوundefined finto.ir
ارتباط با کارشناسان پشتیبانی فینتو@finto_support
undefined۴
undefined۲

۱K

۱۲:۱۳

۳۰ خرداد
thumbnail
undefinedاختلال بانک ها و پرداخت حق بیمه تامین اجتماعی
مطابق با اعلام رسمی سازمان تامین اجتماعی، امکان انتقال وجه از بانک‌های دارای اختلال به سایر بانک‌ها فراهم شده است. بنابراین درصورتی که برای پرداخت حق بیمه تامین اجتماعی با اختلال مواجه شده اید، میتوانید مبلغ مذکور را از بانک‌ دارای اختلال به حساب سایر بانک‌ها واریز کرده و سپس نسبت به پرداخت حق بیمه اقدام نمایید
undefined️ نکته : سازمان تامین اجتماعی در این ابلاغیه اعلام کرده است درصورتی که حساب بانک رفاه دارید، بهتر است مبلغ را از بانک‌های دارای اختلال به این بانک انتقال داده و سپس اقدام به پرداخت حق بیمه نمایید.


کانال فینتو در بله 🟣@finto
نرم افزار مالی و منابع انسانی فینتوundefinedfinto.ir
undefined۵
undefined۱

۷۸۸

۱۲:۴۰

۲۰ تیر
thumbnail
undefinedهرآنچه که باید درباره اضافه کاری بدانیم!
در جدول بالا نکات مهم نرخ و نحوه محاسبه اضافه کاری را برای شما آماده کرده ایم. اما نکات مهم تکمیلی که خوب است درباره اضافه کاری بدانید: 🟣 اضافه کاری نمیتواند بیشتر از ۴ ساعت در هر روز باشد
🟣 در قراردادهای کار نیمه وقت، اگر مدت زمان کار شخص کمتر از ۴۴ ساعت در هفته باشد، امکان انجام/پرداخت اضافه کاری وجود ندارد.
🟣 اضافه کاری در مشاغل سخت و زیان آور ممنوع است.
🟣 اگر شخصی در ماموریت اضافه کاری انجام دهد، هم فوق العاده ماموریت و هم اضافه کاری را دریافت مینماید

متن کامل این مطلب را در وبلاگ فینتو بخوانید:undefined blog.finto.ir/11991
کانال فینتو در بله undefined@finto
undefined۳

۵۷۴

۱۰:۱۳

۲۷ تیر
thumbnail
🟣 تمامی تکالیف مالیاتی تابستان ۱۴۰۵ در یک نگاه !
توجه داشته باشید که این تاریخ ها جدیدترین تاریخ اعلام شده توسط سازمان امور مالیاتی هستند. اما با توجه به شرایط اضطراری کشور، امکان تغییر یا تمدید آن‌ها وجود دارد. در صورت تغییر تاریخ ها، تاریخ‌های جدید بلافاصله در کانال فینتو اطلاع رسانی خواهند شد.

نرم افزار مالی و منابع انسانی فینتو undefinedfinto.ir
کانال فینتو در بله 🟣 @finto
ارتباط با کارشناسان بخش پشتیبانیundefined @finto_support
undefined۲
undefined۲

۶۱۶

۶:۵۷

۳ مرداد
thumbnail
undefined سوال: کسی که ترک کار کرده است میتواند بیمه بیکاری دریافت کند ؟!
*پاسخ: خیر. از نظر قانون کار، ترک کار به معنای قطع یک طرفه همکاری از سوی کارمند است و در این حالت به شخصی که ترک کار کرده، بیمه بیکاری تعلق نمیگیرد.


اما چند نکته مهم درباره ترک کار:
  • از نظر قانون کار، شخصی که قصد ترک کار دارد باید ۱۵ تا ۳۰ روز زودتر( بسته به شرایط قرارداد) استعفای خود را به کارفرما اعلام نماید. در غیر این صورت کارفرما امکان طرح دعوا در اداره کار بر علیه او را خواهد داشت.

  • اگر دعوایی با موضوع ترک کار در اداره کار مطرح شود، کارفرما باید بتواند ترک کار را به طور مستند اثبات کند.

  • اگر ترک کار موجب خسارت به کارفرما شده باشد، کارفرما میتواند نسبت به دریافت خسارت طرح دعوا کند. اداره کار درصورت تایید این موضوع، مبلغ خسارت را با توجه به نوع شغل و حقوق دریافتی شخص تعیین میکند.

  • برای کسب اطلاعات بیشتر درباره قوانین ترک کار مقاله زیر را مطالعه بفرمایید*

    undefined https://blog.finto.ir/12775
    کانال فینتو در بله 🟣 @finto
    نرم افزار مالی و منابع انسانی فینتوundefined finto.ir
    undefined۳
    undefined۲

    ۴۶۵

    ۹:۴۱

    ۵ مرداد
    thumbnail
    🟣 درباره مرخصی استحقاقی چه میدانیم؟

  • مرخصی استحقاقی "حق" قانونی کارکنان است و معادل ۲.۵ روز در هر ماه و ۲۶ روز در سال است.


  • مرخصی بین التعطیلی جزو مرخصی استحقاقی محسوب میشود.


  • شخصی که از مرخصی استحقاقی استفاده میکند باید حقوق و مزایای خود را به طور کامل دریافت کند.


  • ایام مرخصی استحقاقی جزو سابقه بیمه محسوب میشوند.


  • برای اطلاع کامل از انواع مرخصی و قوانین آن‌ها مطلب زیر را در فینتو مطالعه بفرمایید
    https://blog.finto.ir/1480 undefined
    کانال فینتو در بله :🟣 @finto
    نرم افزار مالی و منابع انسانی فینتوundefined finto.ir
    undefined۲
    undefined۱

    ۴۵۵

    ۸:۲۱

    ۱۸ مرداد
    thumbnail
    🟣مواردی که لازم نیست در گزارش فصلی ارسال بشوند
    با توجه به این که بسیاری از افراد در ارسال گزارشات فصلی اخیرا دچار مشکل شده اند، خوب است با موارد بالا که مشمول ارسال گزارش فصلی نیستند آشنا شوید. پیشنهاد میکنیم پست را ذخیره کنید و هنگام ارسال گزارش فصلی بعدی حتما به آن مراجعه کنید.
    کانال فینتو در بله : 🟣@finto
    نرم افزار مالی و منابع انسانی فینتوundefined finto.ir
    undefined۱
    undefined۱
    undefined۱

    ۴۰۰

    ۹:۴۰

    ۱۹ مرداد
    thumbnail
    undefinedسوال: سقف حقوقی که باید برای آن بیمه پرداخت کنم چقدر است ؟
    پاسخ: مطابق با قانون تامین اجتماعی، سقف حقوق مشمول بیمه پردازی معادل ۷برابر حقوق پایه سال جاری است.
    حقوق پایه سال ۱۴۰۵ برابر با مبلغ ۱۶۶/۲۵۵/۴۶۸ ریال است.
    به همین ترتیب حداکثر حقوق مشمول کسر بیمه نیز برابر با مبلغ 1/163/788/416 ریال است.
    توجه داشته باشید این موضوع به این معنا است که اگر در دو سال آخر منتهی به بازنشستگی باشید و مبلغی بیشتر از ۷ برابر حقوق پایه دریافت کنید، مقدار مبلغ مازاد در محاسبه حقوق بازنشستگی شما لحاظ نمیشود.

    کانال فینتو در بله🟣 @finto
    نرم افزار مالی و منابع انسانی فینتو‌undefinedfinto.ir
    ارتباط با کارشناسان پشتیبانی@finto_support
    undefined۲
    undefined۱
    undefined۱

    ۴۵۹

    ۱۲:۴۷