داود آدینه در بازدید وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی از کانون عالی انجمنهای صنفی کارفرمایی ایران مطرح کرد؛
🛜 کارفرمایان، ستون پایداری اقتصاد ملی هستند؛ دولت با واگذاری امور به تشکلها، مسیر جهش تولید و اشتغال را هموار کند
استودیو کارفرما
ستاد رسانهای کانون عالی انجمنهای صنفی کارفرمایی ایران
#مرکزنوآوری_رسانه_کارفرما_آنلاین#خبرگزاری_کارفرما_آنلاین#ویژه_نامه_پیام_کارفرمایان#استودیو_کارفرما#مرکز_روابط_عمومی#کانون_عالی_کارفرمایی
ble.ir/kanoonali🟠 eitaa.com/studiokarfarma
T.me/StudioKarfarma
WWW.StudioKarfarma.IR
🛜 کارفرمایان، ستون پایداری اقتصاد ملی هستند؛ دولت با واگذاری امور به تشکلها، مسیر جهش تولید و اشتغال را هموار کند
#مرکزنوآوری_رسانه_کارفرما_آنلاین#خبرگزاری_کارفرما_آنلاین#ویژه_نامه_پیام_کارفرمایان#استودیو_کارفرما#مرکز_روابط_عمومی#کانون_عالی_کارفرمایی
۱۰۱
۲۱:۰۵
بسم رب الشهداء و الصدیقین
يا أَيَّتُهَا النَّفْسُ الْمُطْمَئِنَّةُ ارْجِعِي إِلى رَبِّكِ راضِيَةً مَرْضِيَّةً فَادْخُلِي فِي عِبادِي وَ ادْخُلِي جَنَّتِي
حضور جامعه کارفرمایی، بهویژه اعضای کانون عالی انجمنهای صنفی کارفرمایی ایران، در مراسم وداع با قائد، رهبر و آقای شهید، جلوهای دیگر از همپیمانی و همبستگی این جامعه در مسیر مبارزه با کفر جهانی و رژیم صهیونیستی است.
تاریخ گواهی خواهد داد که ملت شریف ایران، در راه حقجویی، عدالتطلبی و پاسداری از آرمانهای خود، بهترین فرزندان خویش را فدا کرده است.
ضمن عرض تسلیت و تعزیت مجدد، حضور در این مراسم، چه در تهران، چه در قم و چه در مشهد مقدس، از سوی جامعه کارفرمایی کشور، از وظایف مهم و مسئولیتهای اجتماعی و ملی ماست. امید است همانند همیشه، سرافرازانه راه آقای شهید را ادامه داده و با پیروی از منویات رهبر معظم انقلاب اسلامی، حضرت آیتالله سید مجتبی خامنهای، در مسیر توسعه، پیشرفت و اعتلای ایران اسلامی پیشگام باشیم.
کانون عالی انجمنهای صنفی کارفرمایی ایران
۱۱ تیرماه ۱۴۰۵
يا أَيَّتُهَا النَّفْسُ الْمُطْمَئِنَّةُ ارْجِعِي إِلى رَبِّكِ راضِيَةً مَرْضِيَّةً فَادْخُلِي فِي عِبادِي وَ ادْخُلِي جَنَّتِي
حضور جامعه کارفرمایی، بهویژه اعضای کانون عالی انجمنهای صنفی کارفرمایی ایران، در مراسم وداع با قائد، رهبر و آقای شهید، جلوهای دیگر از همپیمانی و همبستگی این جامعه در مسیر مبارزه با کفر جهانی و رژیم صهیونیستی است.
تاریخ گواهی خواهد داد که ملت شریف ایران، در راه حقجویی، عدالتطلبی و پاسداری از آرمانهای خود، بهترین فرزندان خویش را فدا کرده است.
ضمن عرض تسلیت و تعزیت مجدد، حضور در این مراسم، چه در تهران، چه در قم و چه در مشهد مقدس، از سوی جامعه کارفرمایی کشور، از وظایف مهم و مسئولیتهای اجتماعی و ملی ماست. امید است همانند همیشه، سرافرازانه راه آقای شهید را ادامه داده و با پیروی از منویات رهبر معظم انقلاب اسلامی، حضرت آیتالله سید مجتبی خامنهای، در مسیر توسعه، پیشرفت و اعتلای ایران اسلامی پیشگام باشیم.
کانون عالی انجمنهای صنفی کارفرمایی ایران
۱۱ تیرماه ۱۴۰۵
۶۹۱
۷:۴۸
🛜 حضور جامعه کارفرمایی در مراسم وداع با رهبر شهید
استودیو کارفرما
ستاد رسانهای کانون عالی انجمنهای صنفی کارفرمایی ایران
#مرکزنوآوری_رسانه_کارفرما_آنلاین#خبرگزاری_کارفرما_آنلاین#ویژه_نامه_پیام_کارفرمایان#استودیو_کارفرما#مرکز_روابط_عمومی#کانون_عالی_کارفرمایی
ble.ir/kanoonali🟠 eitaa.com/studiokarfarma
T.me/StudioKarfarma
WWW.StudioKarfarma.IR
#مرکزنوآوری_رسانه_کارفرما_آنلاین#خبرگزاری_کارفرما_آنلاین#ویژه_نامه_پیام_کارفرمایان#استودیو_کارفرما#مرکز_روابط_عمومی#کانون_عالی_کارفرمایی
۶۵
۸:۴۴
تامین اجتماعی، ستون امنیت اقتصادی و سرمایه انسانی کشور
بسم الله الرحمن الرحیم
هفته تأمین اجتماعی، فرصت ارزشمندی برای پاسداشت نهادی است که نقش آن در تحقق عدالت اجتماعی، صیانت از کرامت نیروی انسانی، حمایت از تولید ملی و پایداری اقتصاد کشور، نقشی بنیادین و غیرقابل انکار است.
اینجانب، فرارسیدن هفته تأمین اجتماعی را به مدیران، کارکنان، کارشناسان، بازنشستگان، بیمهشدگان، کارفرمایان، تشکلهای کارفرمایی و تمامی فعالان خدوم خانواده بزرگ سازمان تأمین اجتماعی صمیمانه تبریک و تهنیت عرض مینمایم.
امروزه تأمین اجتماعی صرفاً یک سازمان بیمهگر نیست؛ بلکه یکی از ارکان اصلی حکمرانی اقتصادی و اجتماعی کشور محسوب میشود. توسعه پایدار، افزایش سرمایهگذاری، رونق تولید، امنیت شغلی، آرامش روانی نیروی کار و تقویت سرمایه اجتماعی، همگی در گرو وجود نظامی کارآمد، پایدار، هوشمند و پاسخگو در حوزه تأمین اجتماعی است.
کارفرمایان به عنوان موتور محرک تولید، اشتغال و کارآفرینی، بزرگترین شرکای اجتماعی سازمان تأمین اجتماعی به شمار میروند. استمرار فعالیت واحدهای تولیدی، حفظ اشتغال موجود و ایجاد فرصتهای جدید شغلی، نیازمند تعامل سازنده، اعتماد متقابل و اصلاح مستمر فرآیندهای بیمهای و حمایتی است. بدون تردید هر میزان که فضای کسبوکار تسهیل شود و نظام تأمین اجتماعی با رویکردی مشارکتمحور، منعطف و آیندهنگر عمل کند، زمینه برای رشد اقتصادی و توسعه اشتغال نیز بیش از پیش فراهم خواهد شد.
کانون عالی انجمنهای صنفی کارفرمایی ایران همواره بر این باور بوده است که گفتوگوی اجتماعی سهجانبه میان دولت، کارگران و کارفرمایان، بهترین مسیر برای حل مسائل حوزه کار و تأمین اجتماعی است. اصلاح قوانین و مقررات، کاهش بروکراسی اداری، توسعه خدمات الکترونیک، شفافیت در ارائه خدمات، حمایت مؤثر از تولیدکنندگان، پایداری منابع سازمان و ارتقای کیفیت خدمات درمانی و بیمهای، از مهمترین مطالبات جامعه کارفرمایی کشور به شمار میرود.
در شرایطی که اقتصاد ایران بیش از هر زمان دیگری به افزایش بهرهوری، سرمایهگذاری، نوآوری و توسعه اشتغال نیاز دارد، سازمان تأمین اجتماعی میتواند با اتخاذ سیاستهای حمایتی، تسهیلگر و دانشبنیان، نقش تعیینکنندهای در تحقق شعارهای توسعهمحور و تقویت امنیت اقتصادی کشور ایفا کند.
کانون عالی انجمنهای صنفی کارفرمایی ایران آمادگی دارد همچون گذشته، در چارچوب تعامل سازنده با سازمان تأمین اجتماعی، وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی و سایر نهادهای ذیربط، در مسیر اصلاح نظام بیمهای، حمایت از تولید، حفظ اشتغال و ارتقای سرمایه اجتماعی کشور، همکاری مؤثر و همهجانبه داشته باشد.
اینجانب ضمن گرامیداشت یاد و خاطره تمامی خدمتگزاران عرصه تأمین اجتماعی، از تلاشهای ارزشمند مدیران، کارشناسان و کارکنان این سازمان در سراسر کشور قدردانی نموده و امیدوارم با همدلی، همافزایی و بهرهگیری از ظرفیتهای علمی، فناوریهای نوین و مشارکت فعال شرکای اجتماعی، شاهد شکلگیری نظامی کارآمدتر، پایدارتر و پاسخگوتر در حوزه تأمین اجتماعی باشیم.
بار دیگر هفته تأمین اجتماعی را به تمامی خدمتگزاران این عرصه، جامعه بزرگ کارگری، کارفرمایی، بازنشستگان و بیمهشدگان کشور تبریک عرض نموده و از درگاه خداوند متعال، سلامتی، توفیق و سربلندی همگان را در مسیر خدمت به ایران عزیز مسئلت دارم.
داود آدینهدبیرکل کانون عالی انجمنهای صنفی کارفرمایی ایرانهفته تأمین اجتماعی ـ تیرماه ۱۴۰۵
#مرکزنوآوری_رسانه_کارفرما_آنلاین#خبرگزاری_کارفرما_آنلاین#ویژه_نامه_پیام_کارفرمایان#استودیو_کارفرما#مرکز_روابط_عمومی#کانون_عالی_کارفرمایی
۱.۵K
۲۰:۴۵
🛜 پویش رسانهای گرامیداشت روز ملی کارفرما در استودیو کارفرما
استودیو کارفرما
ستاد رسانهای کانون عالی انجمنهای صنفی کارفرمایی ایران
#مرکزنوآوری_رسانه_کارفرما_آنلاین#خبرگزاری_کارفرما_آنلاین#ویژه_نامه_پیام_کارفرمایان#استودیو_کارفرما#مرکز_روابط_عمومی#کانون_عالی_کارفرمایی
ble.ir/kanoonali🟠 eitaa.com/studiokarfarma
T.me/StudioKarfarma
WWW.StudioKarfarma.IR
#مرکزنوآوری_رسانه_کارفرما_آنلاین#خبرگزاری_کارفرما_آنلاین#ویژه_نامه_پیام_کارفرمایان#استودیو_کارفرما#مرکز_روابط_عمومی#کانون_عالی_کارفرمایی
۵۲
۹:۵۴
برگزاری نشست شورای سیاستگذاری ستاد گرامیداشت روز ملی کارفرما در کانون عالی انجمنهای صنفی کارفرمایی ایران
همگرایی و هماندیشی تشکلهای اقتصادی و کارفرمایی برای برگزاری هرچه باشکوهتر روز ملی کارفرما
نشست شورای سیاستگذاری ستاد گرامیداشت روز ملی کارفرما با هدف هماندیشی، هماهنگی و برنامهریزی برای برگزاری هرچه باشکوهتر برنامههای این مناسبت ملی، به میزبانی کانون عالی انجمنهای صنفی کارفرمایی ایران برگزار شد.
در این نشست، رئیس هیئتمدیره و دبیر کل کانون عالی انجمنهای صنفی کارفرمایی ایران، رئیس اتاق اصناف ایران، رئیس مؤسسه کار و تأمین اجتماعی، مدیرکل اقتصادی اتاق تعاون ایران، معاون اتاق بازرگانی تهران، دبیرکل مجمع کارآفرینان ایران، دبیر خانه صنعت، معدن و تجارت ایران، نماینده هلدینگ خلیج فارس و انجمن صنعت پتروشیمی ایران ، نماینده کانون عالی بانکها و مؤسسات اعتباری خصوصی، نماینده معاونت فرهنگی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی، نماینده مرکز روابط عمومی و امور بینالملل وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی، نماینده کانون قطعهسازان کشور و قائممقام دبیرکل و جمعی از اعضای هیئتمدیره کانون عالی انجمنهای صنفی کارفرمایی ایران حضور داشتند.
در این جلسه، حاضران ضمن تأکید بر اهمیت جایگاه کارفرمایان، کارآفرینان و فعالان اقتصادی در رشد تولید، سرمایهگذاری، اشتغال و توسعه اقتصادی کشور، بر ضرورت ایجاد همافزایی میان تشکلهای کارفرمایی، نهادهای اقتصادی، بخش خصوصی و دستگاههای اجرایی برای برگزاری برنامههایی در شأن روز ملی کارفرما تأکید کردند.
همچنین راهکارهای تقویت مشارکت تشکلهای اقتصادی، تدوین برنامههای فرهنگی، علمی و رسانهای، برگزاری همایش ملی، نشستهای تخصصی، آیینهای تجلیل از کارفرمایان و کارآفرینان برتر، بهرهگیری از ظرفیت رسانهها و توسعه همکاریهای بینبخشی مورد بررسی و تبادل نظر قرار گرفت.
اعضای شورای سیاستگذاری بر این باور بودند که روز ملی کارفرما باید به فرصتی برای معرفی نقش راهبردی کارفرمایان در توسعه پایدار، رونق تولید، افزایش بهرهوری، سرمایهگذاری و ایجاد اشتغال تبدیل شود و با مشارکت گسترده همه نهادهای اقتصادی و اجتماعی، الگویی از وفاق و همگرایی میان بخش خصوصی و حاکمیت به نمایش گذاشته شود.
در پایان این نشست، بر استمرار جلسات شورای سیاستگذاری، تشکیل کمیتههای تخصصی و تدوین برنامه عملیاتی ستاد گرامیداشت روز ملی کارفرما با مشارکت تمامی دستگاهها، تشکلها و فعالان اقتصادی کشور تأکید شد.
استودیو کارفرما
ستاد رسانهای کانون عالی انجمنهای صنفی کارفرمایی ایران
#مرکزنوآوری_رسانه_کارفرما_آنلاین#خبرگزاری_کارفرما_آنلاین#ویژه_نامه_پیام_کارفرمایان#استودیو_کارفرما#مرکز_روابط_عمومی#کانون_عالی_کارفرمایی
ble.ir/kanoonali🟠 eitaa.com/studiokarfarma
T.me/StudioKarfarma
WWW.StudioKarfarma.IR
همگرایی و هماندیشی تشکلهای اقتصادی و کارفرمایی برای برگزاری هرچه باشکوهتر روز ملی کارفرما
نشست شورای سیاستگذاری ستاد گرامیداشت روز ملی کارفرما با هدف هماندیشی، هماهنگی و برنامهریزی برای برگزاری هرچه باشکوهتر برنامههای این مناسبت ملی، به میزبانی کانون عالی انجمنهای صنفی کارفرمایی ایران برگزار شد.
در این نشست، رئیس هیئتمدیره و دبیر کل کانون عالی انجمنهای صنفی کارفرمایی ایران، رئیس اتاق اصناف ایران، رئیس مؤسسه کار و تأمین اجتماعی، مدیرکل اقتصادی اتاق تعاون ایران، معاون اتاق بازرگانی تهران، دبیرکل مجمع کارآفرینان ایران، دبیر خانه صنعت، معدن و تجارت ایران، نماینده هلدینگ خلیج فارس و انجمن صنعت پتروشیمی ایران ، نماینده کانون عالی بانکها و مؤسسات اعتباری خصوصی، نماینده معاونت فرهنگی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی، نماینده مرکز روابط عمومی و امور بینالملل وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی، نماینده کانون قطعهسازان کشور و قائممقام دبیرکل و جمعی از اعضای هیئتمدیره کانون عالی انجمنهای صنفی کارفرمایی ایران حضور داشتند.
در این جلسه، حاضران ضمن تأکید بر اهمیت جایگاه کارفرمایان، کارآفرینان و فعالان اقتصادی در رشد تولید، سرمایهگذاری، اشتغال و توسعه اقتصادی کشور، بر ضرورت ایجاد همافزایی میان تشکلهای کارفرمایی، نهادهای اقتصادی، بخش خصوصی و دستگاههای اجرایی برای برگزاری برنامههایی در شأن روز ملی کارفرما تأکید کردند.
همچنین راهکارهای تقویت مشارکت تشکلهای اقتصادی، تدوین برنامههای فرهنگی، علمی و رسانهای، برگزاری همایش ملی، نشستهای تخصصی، آیینهای تجلیل از کارفرمایان و کارآفرینان برتر، بهرهگیری از ظرفیت رسانهها و توسعه همکاریهای بینبخشی مورد بررسی و تبادل نظر قرار گرفت.
اعضای شورای سیاستگذاری بر این باور بودند که روز ملی کارفرما باید به فرصتی برای معرفی نقش راهبردی کارفرمایان در توسعه پایدار، رونق تولید، افزایش بهرهوری، سرمایهگذاری و ایجاد اشتغال تبدیل شود و با مشارکت گسترده همه نهادهای اقتصادی و اجتماعی، الگویی از وفاق و همگرایی میان بخش خصوصی و حاکمیت به نمایش گذاشته شود.
در پایان این نشست، بر استمرار جلسات شورای سیاستگذاری، تشکیل کمیتههای تخصصی و تدوین برنامه عملیاتی ستاد گرامیداشت روز ملی کارفرما با مشارکت تمامی دستگاهها، تشکلها و فعالان اقتصادی کشور تأکید شد.
#مرکزنوآوری_رسانه_کارفرما_آنلاین#خبرگزاری_کارفرما_آنلاین#ویژه_نامه_پیام_کارفرمایان#استودیو_کارفرما#مرکز_روابط_عمومی#کانون_عالی_کارفرمایی
۱۳۵
۱۹:۰۴
برگزاری نشست شورای سیاستگذاری ستاد گرامیداشت روز ملی کارفرما در کانون عالی انجمنهای صنفی کارفرمایی ایران
استودیو کارفرما
ستاد رسانهای کانون عالی انجمنهای صنفی کارفرمایی ایران
#مرکزنوآوری_رسانه_کارفرما_آنلاین#خبرگزاری_کارفرما_آنلاین#ویژه_نامه_پیام_کارفرمایان#استودیو_کارفرما#مرکز_روابط_عمومی#کانون_عالی_کارفرمایی
ble.ir/kanoonali🟠 eitaa.com/studiokarfarma
T.me/StudioKarfarma
WWW.StudioKarfarma.IR
#مرکزنوآوری_رسانه_کارفرما_آنلاین#خبرگزاری_کارفرما_آنلاین#ویژه_نامه_پیام_کارفرمایان#استودیو_کارفرما#مرکز_روابط_عمومی#کانون_عالی_کارفرمایی
۱۲۹
۱۹:۰۵
برگزاری نشست شورای سیاستگذاری ستاد گرامیداشت روز ملی کارفرما در کانون عالی انجمنهای صنفی کارفرمایی ایران
استودیو کارفرما
ستاد رسانهای کانون عالی انجمنهای صنفی کارفرمایی ایران
#مرکزنوآوری_رسانه_کارفرما_آنلاین#خبرگزاری_کارفرما_آنلاین#ویژه_نامه_پیام_کارفرمایان#استودیو_کارفرما#مرکز_روابط_عمومی#کانون_عالی_کارفرمایی
ble.ir/kanoonali🟠 eitaa.com/studiokarfarma
T.me/StudioKarfarma
WWW.StudioKarfarma.IR
#مرکزنوآوری_رسانه_کارفرما_آنلاین#خبرگزاری_کارفرما_آنلاین#ویژه_نامه_پیام_کارفرمایان#استودیو_کارفرما#مرکز_روابط_عمومی#کانون_عالی_کارفرمایی
۱۳۶
۱۹:۰۷
انتصاب دبیر اجرایی ستاد گرامیداشت روز ملی کارفرما
وهاب پوربابائی با حکم دبیرکل کانون عالی انجمنهای صنفی کارفرمایی ایران به عنوان دبیر اجرایی ستاد گرامیداشت روز ملی کارفرما منصوب شد.
به گزارش روابط عمومی کانون عالی انجمنهای صنفی کارفرمایی ایران، در راستای برنامهریزی، هماهنگی و برگزاری هرچه باشکوهتر برنامههای روز ملی کارفرما، طی حکمی از سوی دبیرکل کانون عالی انجمنهای صنفی کارفرمایی ایران و رئیس ستاد گرامیداشت روز ملی کارفرما، وهاب پوربابائی به عنوان دبیر اجرایی ستاد گرامیداشت روز ملی کارفرما منصوب شد.
در متن این حکم، با اشاره به تعهد، شایستگی، سوابق ارزشمند و توانمندیهای اجرایی وی، بر ضرورت بهرهگیری از ظرفیتهای کانون عالی، تشکلهای کارفرمایی، دستگاههای اجرایی، بخش خصوصی، نخبگان، دانشگاهیان و رسانهها برای اجرای هرچه مطلوبتر برنامههای روز ملی کارفرما تأکید شده است.
بر اساس این حکم، دبیر اجرایی ستاد مأموریت دارد با تدوین برنامه جامع اجرایی، هماهنگی میان کمیتههای تخصصی، برنامهریزی و برگزاری همایشها و رویدادهای ملی، توسعه تعامل با نهادهای اقتصادی و اجرایی، جذب مشارکت و حمایت بخش خصوصی، راهبری فعالیتهای رسانهای و اطلاعرسانی، معرفی و تجلیل از کارفرمایان و کارآفرینان برتر و همچنین ارائه گزارشهای مستمر به رئیس ستاد، زمینه برگزاری شایسته این مناسبت ملی را فراهم کند.
دبیرکل کانون عالی انجمنهای صنفی کارفرمایی ایران در این حکم ابراز امیدواری کرده است که دبیر اجرایی ستاد با بهرهگیری از روحیه تعامل، مدیریت جهادی، برنامهریزی منسجم و استفاده از خرد جمعی، نقش مؤثری در تحقق اهداف ستاد، ارتقای جایگاه کارفرمایان، ترویج فرهنگ کارآفرینی، حمایت از تولید، سرمایهگذاری و توسعه اقتصادی کشور ایفا کند.
گفتنی است، ستاد گرامیداشت روز ملی کارفرما با مشارکت تشکلهای کارفرمایی، نهادهای اقتصادی، اتاقهای بازرگانی، تعاون و اصناف، دستگاههای اجرایی و فعالان بخش خصوصی، مسئولیت برنامهریزی و اجرای برنامههای ملی این مناسبت را بر عهده دارد و در نظر دارد با برگزاری همایشهای تخصصی، نشستهای علمی، برنامههای فرهنگی و آیینهای تجلیل، نقش و جایگاه کارفرمایان در رشد اقتصادی، اشتغالآفرینی، تولید و توسعه پایدار کشور را بیش از پیش تبیین و معرفی کند.
استودیو کارفرما
ستاد رسانهای کانون عالی انجمنهای صنفی کارفرمایی ایران
#مرکزنوآوری_رسانه_کارفرما_آنلاین#خبرگزاری_کارفرما_آنلاین#ویژه_نامه_پیام_کارفرمایان#استودیو_کارفرما#مرکز_روابط_عمومی#کانون_عالی_کارفرمایی
ble.ir/kanoonali🟠 eitaa.com/studiokarfarma
T.me/StudioKarfarma
WWW.StudioKarfarma.IR
وهاب پوربابائی با حکم دبیرکل کانون عالی انجمنهای صنفی کارفرمایی ایران به عنوان دبیر اجرایی ستاد گرامیداشت روز ملی کارفرما منصوب شد.
به گزارش روابط عمومی کانون عالی انجمنهای صنفی کارفرمایی ایران، در راستای برنامهریزی، هماهنگی و برگزاری هرچه باشکوهتر برنامههای روز ملی کارفرما، طی حکمی از سوی دبیرکل کانون عالی انجمنهای صنفی کارفرمایی ایران و رئیس ستاد گرامیداشت روز ملی کارفرما، وهاب پوربابائی به عنوان دبیر اجرایی ستاد گرامیداشت روز ملی کارفرما منصوب شد.
در متن این حکم، با اشاره به تعهد، شایستگی، سوابق ارزشمند و توانمندیهای اجرایی وی، بر ضرورت بهرهگیری از ظرفیتهای کانون عالی، تشکلهای کارفرمایی، دستگاههای اجرایی، بخش خصوصی، نخبگان، دانشگاهیان و رسانهها برای اجرای هرچه مطلوبتر برنامههای روز ملی کارفرما تأکید شده است.
بر اساس این حکم، دبیر اجرایی ستاد مأموریت دارد با تدوین برنامه جامع اجرایی، هماهنگی میان کمیتههای تخصصی، برنامهریزی و برگزاری همایشها و رویدادهای ملی، توسعه تعامل با نهادهای اقتصادی و اجرایی، جذب مشارکت و حمایت بخش خصوصی، راهبری فعالیتهای رسانهای و اطلاعرسانی، معرفی و تجلیل از کارفرمایان و کارآفرینان برتر و همچنین ارائه گزارشهای مستمر به رئیس ستاد، زمینه برگزاری شایسته این مناسبت ملی را فراهم کند.
دبیرکل کانون عالی انجمنهای صنفی کارفرمایی ایران در این حکم ابراز امیدواری کرده است که دبیر اجرایی ستاد با بهرهگیری از روحیه تعامل، مدیریت جهادی، برنامهریزی منسجم و استفاده از خرد جمعی، نقش مؤثری در تحقق اهداف ستاد، ارتقای جایگاه کارفرمایان، ترویج فرهنگ کارآفرینی، حمایت از تولید، سرمایهگذاری و توسعه اقتصادی کشور ایفا کند.
گفتنی است، ستاد گرامیداشت روز ملی کارفرما با مشارکت تشکلهای کارفرمایی، نهادهای اقتصادی، اتاقهای بازرگانی، تعاون و اصناف، دستگاههای اجرایی و فعالان بخش خصوصی، مسئولیت برنامهریزی و اجرای برنامههای ملی این مناسبت را بر عهده دارد و در نظر دارد با برگزاری همایشهای تخصصی، نشستهای علمی، برنامههای فرهنگی و آیینهای تجلیل، نقش و جایگاه کارفرمایان در رشد اقتصادی، اشتغالآفرینی، تولید و توسعه پایدار کشور را بیش از پیش تبیین و معرفی کند.
#مرکزنوآوری_رسانه_کارفرما_آنلاین#خبرگزاری_کارفرما_آنلاین#ویژه_نامه_پیام_کارفرمایان#استودیو_کارفرما#مرکز_روابط_عمومی#کانون_عالی_کارفرمایی
۱۵۶
۱۹:۱۶
پیام سجاد کمریرئیس کمیسیون آموزش و پژوهش کانون عالی انجمنهای صنفی کارفرمایی ایرانبه مناسبت هفته ملی مهارت
هفته ملی مهارت، فرصتی مغتنم برای بازاندیشی در جایگاه سرمایه انسانی به عنوان مهمترین مزیت رقابتی کشور و بازتعریف نقش آموزشهای مهارتی در مسیر رشد اقتصادی، توسعه تولید و ارتقای بهرهوری ملی است.
امروزه موفقیت اقتصادهای پیشرو، بیش از آنکه متکی بر منابع طبیعی باشد، بر پایه سرمایه انسانی توانمند، مهارتمحور و نوآور استوار است. از اینرو، نظام مهارت کشور باید از یک رویکرد صرفاً آموزشی فاصله گرفته و به یک نظام راهبردی، آیندهنگر و مبتنی بر نیازهای واقعی اقتصاد، صنعت، خدمات و فناوری تبدیل شود.
کارفرمایان به عنوان اصلیترین مصرفکنندگان سرمایه انسانی و بازیگران محوری تولید، اشتغال و سرمایهگذاری، باید در کانون سیاستگذاری، طراحی و اجرای نظام مهارت قرار گیرند. بدون مشارکت مؤثر بخش خصوصی و تشکلهای کارفرمایی، امکان انطباق آموزشهای مهارتی با نیازهای واقعی بازار کار و کاهش شکاف میان آموزش و اشتغال فراهم نخواهد شد.
کمیسیون آموزش و پژوهش کانون عالی انجمنهای صنفی کارفرمایی ایران بر این باور است که زمان تدوین یک «سند ملی مهارت نظام اقتصادی کشور» با مشارکت دولت، سازمان آموزش فنی و حرفهای، وزارتخانههای تخصصی، دانشگاهها، مراکز پژوهشی، تشکلهای کارفرمایی و فعالان اقتصادی فرا رسیده است؛ سندی که بتواند چشمانداز مهارتآموزی کشور را بر اساس نیازهای امروز و آینده اقتصاد ایران ترسیم کرده و مسیر تربیت نیروی انسانی متخصص، کارآمد و رقابتپذیر را مشخص سازد.
این سند باید با تکیه بر آیندهپژوهی، رصد مستمر تحولات فناوری، توسعه اقتصاد دیجیتال، هوش مصنوعی، صنایع دانشبنیان، اقتصاد سبز، مهارتهای نرم و استانداردهای بینالمللی، نقشه راه توسعه مهارت کشور را تدوین کرده و مسئولیت هر یک از ارکان حاکمیتی و بخش خصوصی را بهصورت شفاف تبیین کند.
کانون عالی انجمنهای صنفی کارفرمایی ایران و کمیسیون آموزش و پژوهش، آمادگی کامل دارند با بهرهگیری از ظرفیت گسترده تشکلهای کارفرمایی، بنگاههای اقتصادی، مراکز علمی و نخبگان حوزه آموزش، مسئولیت علمی و اجرایی تدوین این سند راهبردی را در تعامل با دستگاههای اجرایی کشور بر عهده گرفته و زمینه شکلگیری یک نظام مهارت مبتنی بر تقاضای واقعی اقتصاد را فراهم آورند.
همچنین ضروری است دولت با تقویت سرمایهگذاری در آموزشهای مهارتی، حمایت از آموزشهای مبتنی بر محیط واقعی کار، ایجاد مشوق برای بنگاههای اقتصادی در توسعه آموزش کارکنان، بازنگری استانداردهای آموزشی و واگذاری بخشی از فرآیندهای مهارتآموزی به تشکلهای تخصصی، زمینه تحقق حکمرانی مشارکتی در حوزه مهارت را فراهم سازد.
بیتردید، آینده اقتصاد ایران در گرو تربیت نسل جدیدی از نیروهای متخصص، خلاق، مسئولیتپذیر و دارای مهارتهای متناسب با تحولات جهانی است. این هدف، تنها با همافزایی دولت، بخش خصوصی، نهادهای علمی و تشکلهای کارفرمایی محقق خواهد شد.
ضمن گرامیداشت هفته ملی مهارت، از تلاشهای ارزشمند همه مربیان، پژوهشگران، مدیران آموزشی، کارفرمایان، صنعتگران و فعالان حوزه مهارتآموزی قدردانی میکنم و امیدوارم این هفته، آغازی برای شکلگیری یک عزم ملی در مسیر تدوین سیاستهای نوین مهارت، توسعه سرمایه انسانی و ارتقای جایگاه ایران در اقتصاد آینده باشد.
سجاد کمریرئیس کمیسیون آموزش و پژوهشکانون عالی انجمنهای صنفی کارفرمایی ایران
استودیو کارفرما
ستاد رسانهای کانون عالی انجمنهای صنفی کارفرمایی ایران
#مرکزنوآوری_رسانه_کارفرما_آنلاین#خبرگزاری_کارفرما_آنلاین#ویژه_نامه_پیام_کارفرمایان#استودیو_کارفرما#مرکز_روابط_عمومی#کانون_عالی_کارفرمایی
ble.ir/kanoonali🟠 eitaa.com/studiokarfarma
T.me/StudioKarfarma
WWW.StudioKarfarma.IR
هفته ملی مهارت، فرصتی مغتنم برای بازاندیشی در جایگاه سرمایه انسانی به عنوان مهمترین مزیت رقابتی کشور و بازتعریف نقش آموزشهای مهارتی در مسیر رشد اقتصادی، توسعه تولید و ارتقای بهرهوری ملی است.
امروزه موفقیت اقتصادهای پیشرو، بیش از آنکه متکی بر منابع طبیعی باشد، بر پایه سرمایه انسانی توانمند، مهارتمحور و نوآور استوار است. از اینرو، نظام مهارت کشور باید از یک رویکرد صرفاً آموزشی فاصله گرفته و به یک نظام راهبردی، آیندهنگر و مبتنی بر نیازهای واقعی اقتصاد، صنعت، خدمات و فناوری تبدیل شود.
کارفرمایان به عنوان اصلیترین مصرفکنندگان سرمایه انسانی و بازیگران محوری تولید، اشتغال و سرمایهگذاری، باید در کانون سیاستگذاری، طراحی و اجرای نظام مهارت قرار گیرند. بدون مشارکت مؤثر بخش خصوصی و تشکلهای کارفرمایی، امکان انطباق آموزشهای مهارتی با نیازهای واقعی بازار کار و کاهش شکاف میان آموزش و اشتغال فراهم نخواهد شد.
کمیسیون آموزش و پژوهش کانون عالی انجمنهای صنفی کارفرمایی ایران بر این باور است که زمان تدوین یک «سند ملی مهارت نظام اقتصادی کشور» با مشارکت دولت، سازمان آموزش فنی و حرفهای، وزارتخانههای تخصصی، دانشگاهها، مراکز پژوهشی، تشکلهای کارفرمایی و فعالان اقتصادی فرا رسیده است؛ سندی که بتواند چشمانداز مهارتآموزی کشور را بر اساس نیازهای امروز و آینده اقتصاد ایران ترسیم کرده و مسیر تربیت نیروی انسانی متخصص، کارآمد و رقابتپذیر را مشخص سازد.
این سند باید با تکیه بر آیندهپژوهی، رصد مستمر تحولات فناوری، توسعه اقتصاد دیجیتال، هوش مصنوعی، صنایع دانشبنیان، اقتصاد سبز، مهارتهای نرم و استانداردهای بینالمللی، نقشه راه توسعه مهارت کشور را تدوین کرده و مسئولیت هر یک از ارکان حاکمیتی و بخش خصوصی را بهصورت شفاف تبیین کند.
کانون عالی انجمنهای صنفی کارفرمایی ایران و کمیسیون آموزش و پژوهش، آمادگی کامل دارند با بهرهگیری از ظرفیت گسترده تشکلهای کارفرمایی، بنگاههای اقتصادی، مراکز علمی و نخبگان حوزه آموزش، مسئولیت علمی و اجرایی تدوین این سند راهبردی را در تعامل با دستگاههای اجرایی کشور بر عهده گرفته و زمینه شکلگیری یک نظام مهارت مبتنی بر تقاضای واقعی اقتصاد را فراهم آورند.
همچنین ضروری است دولت با تقویت سرمایهگذاری در آموزشهای مهارتی، حمایت از آموزشهای مبتنی بر محیط واقعی کار، ایجاد مشوق برای بنگاههای اقتصادی در توسعه آموزش کارکنان، بازنگری استانداردهای آموزشی و واگذاری بخشی از فرآیندهای مهارتآموزی به تشکلهای تخصصی، زمینه تحقق حکمرانی مشارکتی در حوزه مهارت را فراهم سازد.
بیتردید، آینده اقتصاد ایران در گرو تربیت نسل جدیدی از نیروهای متخصص، خلاق، مسئولیتپذیر و دارای مهارتهای متناسب با تحولات جهانی است. این هدف، تنها با همافزایی دولت، بخش خصوصی، نهادهای علمی و تشکلهای کارفرمایی محقق خواهد شد.
ضمن گرامیداشت هفته ملی مهارت، از تلاشهای ارزشمند همه مربیان، پژوهشگران، مدیران آموزشی، کارفرمایان، صنعتگران و فعالان حوزه مهارتآموزی قدردانی میکنم و امیدوارم این هفته، آغازی برای شکلگیری یک عزم ملی در مسیر تدوین سیاستهای نوین مهارت، توسعه سرمایه انسانی و ارتقای جایگاه ایران در اقتصاد آینده باشد.
سجاد کمریرئیس کمیسیون آموزش و پژوهشکانون عالی انجمنهای صنفی کارفرمایی ایران
#مرکزنوآوری_رسانه_کارفرما_آنلاین#خبرگزاری_کارفرما_آنلاین#ویژه_نامه_پیام_کارفرمایان#استودیو_کارفرما#مرکز_روابط_عمومی#کانون_عالی_کارفرمایی
۸
۸:۴۲