م
سازمان تأمین اجتماعی؛
برگزاری سیزدهمین جشنواره انتخاب کارفرمایان برتر سال ۱۴۰۵ [سطح ملی و استانی)
اولویتهای انتخاب
نهادینه کردن تولید کالا و خدمات ایرانی با رویکرد سرمایهگذاری برای تولیدارتقای خودکفایی در برابر تحریمهابهرهگیری از فناوریهای دانشبنیان
ملاکهای داوری
حفظ اشتغال پایدار و افزایش تعداد بیمهشدگان (با مقایسه میانگین سال ۱۴۰۴ نسبت به سال ۱۴۰۳)ارسال به موقع لیست و پرداخت حق بیمه پیش از موعد مقرردرج دستمزد و عناوین شغلی واقعی در لیستهای ارسالیرعایت استانداردهای ایمنی، بهداشتی و کاهش عوامل سخت و زیانآور در محیط کاررعایت مفاد ماده ۹۰ قانون تامین اجتماعی (معاینات قبل از استخدام و دورهای)تعامل مثبت در فرآیند بازرسیهای بیمهاینداشتن بدهی قطعی (یا پرداخت به موقع اقساط معوقه)
جزئیات بیشتر و نحوه ثبتنام:https://kaargozini.ir/?p=133
محمدعلی عباسزاده وحید
https://eitaa.com/maav42/338https://ble.ir/maav1342/-8563651214409859762/1779999043041https://rubika.ir/maav420/BHGAHBFGDHIDIFGDhttps://splus.ir/c/18508869/216
برگزاری سیزدهمین جشنواره انتخاب کارفرمایان برتر سال ۱۴۰۵ [سطح ملی و استانی)اولویتهای انتخاب
نهادینه کردن تولید کالا و خدمات ایرانی با رویکرد سرمایهگذاری برای تولیدارتقای خودکفایی در برابر تحریمهابهرهگیری از فناوریهای دانشبنیانملاکهای داوری
حفظ اشتغال پایدار و افزایش تعداد بیمهشدگان (با مقایسه میانگین سال ۱۴۰۴ نسبت به سال ۱۴۰۳)ارسال به موقع لیست و پرداخت حق بیمه پیش از موعد مقرردرج دستمزد و عناوین شغلی واقعی در لیستهای ارسالیرعایت استانداردهای ایمنی، بهداشتی و کاهش عوامل سخت و زیانآور در محیط کاررعایت مفاد ماده ۹۰ قانون تامین اجتماعی (معاینات قبل از استخدام و دورهای)تعامل مثبت در فرآیند بازرسیهای بیمهاینداشتن بدهی قطعی (یا پرداخت به موقع اقساط معوقه) جزئیات بیشتر و نحوه ثبتنام:https://kaargozini.ir/?p=133محمدعلی عباسزاده وحید
https://eitaa.com/maav42/338https://ble.ir/maav1342/-8563651214409859762/1779999043041https://rubika.ir/maav420/BHGAHBFGDHIDIFGDhttps://splus.ir/c/18508869/216