انتشار یادداشت دکتر محسن ریاضی، مدیرکل تامیناجتماعی غرب تهران در هفتهنامه آتیهنو
https://atiyeno.ir/Newspaper/item/102909
https://atiyeno.ir/Newspaper/item/102909
۱
بازارسال شده از
🟢 پرسشهای متداول درباره متناسبسازی و افزایش حقوق بازنشستگان و مستمری بگیران سال ۱۴۰۵
آیا متناسبسازی برای همه بازنشستگان و مستمریبگیران یکسان است؟
خیر؛ طبق قانون جزء ۲ بند "ر" ماده ۲۸ قانون برنامه هفتم پیشرفت مصوب مجلس شورای اسلامی: ۱.حداقلبگیران مشمول متناسبسازی نیستند. ۲.متناسبسازی به معنای پرداخت مبلغ یکسان به همه افراد نیست و بر اساس سابقه بیمهپردازی، میزان مستمری زمان برقراری و نسبت آن به حداقل دستمزد همان سال محاسبه میشود.
به همین دلیل مبلغ متناسبسازی برای افراد مختلف متفاوت است.
کانال رسمی تأمین اجتماعی:@Tamin_Media
آیا متناسبسازی برای همه بازنشستگان و مستمریبگیران یکسان است؟
خیر؛ طبق قانون جزء ۲ بند "ر" ماده ۲۸ قانون برنامه هفتم پیشرفت مصوب مجلس شورای اسلامی: ۱.حداقلبگیران مشمول متناسبسازی نیستند. ۲.متناسبسازی به معنای پرداخت مبلغ یکسان به همه افراد نیست و بر اساس سابقه بیمهپردازی، میزان مستمری زمان برقراری و نسبت آن به حداقل دستمزد همان سال محاسبه میشود.به همین دلیل مبلغ متناسبسازی برای افراد مختلف متفاوت است.
کانال رسمی تأمین اجتماعی:@Tamin_Mediaبازارسال شده از
🟢 پرسشهای متداول درباره متناسبسازی و افزایش حقوق بازنشستگان و مستمری بگیران سال ۱۴۰۵
چرا سازمان تأمین اجتماعی پرداخت برخی مزایا را به نداشتن مستند قانونی منوط میکند؟
سازمان تأمین اجتماعی مکلف است تمامی پرداختها را در چارچوب قوانین، مقررات و مجوزهای قانونی انجام دهد. هرگونه پرداخت مستمر به افراد باید دارای پشتوانه قانونی و تأمین اعتبار از مراجع رسمی قانونگذاری کشور و ارکان سازمان باشد، تا از منابع بینالنسلی این صندوق که متعلق به بیمهپردازان و بازنشستگان است، حفاظت شود.
کانال رسمی تأمین اجتماعی:@Tamin_Media
چرا سازمان تأمین اجتماعی پرداخت برخی مزایا را به نداشتن مستند قانونی منوط میکند؟
سازمان تأمین اجتماعی مکلف است تمامی پرداختها را در چارچوب قوانین، مقررات و مجوزهای قانونی انجام دهد. هرگونه پرداخت مستمر به افراد باید دارای پشتوانه قانونی و تأمین اعتبار از مراجع رسمی قانونگذاری کشور و ارکان سازمان باشد، تا از منابع بینالنسلی این صندوق که متعلق به بیمهپردازان و بازنشستگان است، حفاظت شود. کانال رسمی تأمین اجتماعی:@Tamin_Mediaبازارسال شده از
🟠 بازنشستگان و مستمریبگیران عزیز
به اطلاع بازنشستگان و مستمریبگیران میرساند که فیش حقوقی جدید خرداد ماه با اعمال افزایش ســالیانه و متناسبسازی، از هماکنون قابل مشاهده است.مستمریبگیران برای دریافت فیش میتوانند بدون مراجعه حضــوری به شعب و کارگــزاری، در هر ساعت از شبانهروز و حتی روزهای تعطیل از طریق سامانه خدمات غیرحضوری به نشانی es.tamin.ir و منوی مستمریبگیران / فیش حقوقی مستمریبگیران / فیش حقوقی یــا از طــریق اپلیکیشن «تأمین من» اقدام نمایید .
بازنشستگان و مستمریبگیران برای مشاهده و دریافت فیش حقوقی جدید، در صورت نداشتن حساب کاربری، ابتدا باید در سامانه خدمات غیرحضوری سازمان تأمین اجتماعی، ثبتنام کنند. این افراد در صورت مواجه با پیغام محدودیت جغرافیایی، باید VPN تلفن همراه یا کامپیوتر خود را خاموش نمایند و در صورت نمایش پیغام خطای سرویس به دلیل ترافیک مراجعات، در ساعات آتی به سامانه مراجعه کنند.
مشروح اطلاعیه:news.tamin.ir/News/Item/200273
کانال رسمی تامین اجتماعی:@Tamin_Media
به اطلاع بازنشستگان و مستمریبگیران میرساند که فیش حقوقی جدید خرداد ماه با اعمال افزایش ســالیانه و متناسبسازی، از هماکنون قابل مشاهده است.مستمریبگیران برای دریافت فیش میتوانند بدون مراجعه حضــوری به شعب و کارگــزاری، در هر ساعت از شبانهروز و حتی روزهای تعطیل از طریق سامانه خدمات غیرحضوری به نشانی es.tamin.ir و منوی مستمریبگیران / فیش حقوقی مستمریبگیران / فیش حقوقی یــا از طــریق اپلیکیشن «تأمین من» اقدام نمایید .بازنشستگان و مستمریبگیران برای مشاهده و دریافت فیش حقوقی جدید، در صورت نداشتن حساب کاربری، ابتدا باید در سامانه خدمات غیرحضوری سازمان تأمین اجتماعی، ثبتنام کنند. این افراد در صورت مواجه با پیغام محدودیت جغرافیایی، باید VPN تلفن همراه یا کامپیوتر خود را خاموش نمایند و در صورت نمایش پیغام خطای سرویس به دلیل ترافیک مراجعات، در ساعات آتی به سامانه مراجعه کنند.
مشروح اطلاعیه:news.tamin.ir/News/Item/200273 کانال رسمی تامین اجتماعی:@Tamin_Media
بازارسال شده از
قابل توجه بازنشستگان و مستمریبگیران گرامی در صورت هرگونه سوال، ابهام و اعتراض به احکام و فیشهای صادره، بازنشستگان و مستمریبگیران گرامی میتوانند از طریق پورتال مرکز نظارت و ارتباطات مردمی سازمان به نشانی https://1420.tamin.ir درخواست و اعتراض خود را ثبت و با دریافت کد پیگیری به صورت پیامکی، فرایند رسیدگی را بدون نیاز به مراجعه حضوری دنبال نمایند. همچنین این مرکز به صورت شبانهروزی حتی در روزهای تعطیل، با شماره تلفن ۱۴۲۰ بدون نیاز به پیش شماره از سراسر کشور از طریق تلفن ثابت یا تلفن همراه آماده ارائه راهنمایی است.
کانال رسمی تامین اجتماعی:@Tamin_Mediaبازارسال شده از
امروز با تأمین اجتماعی فیش حقوقی خرداد ماه بازنشستگان و مستمریبگیران از طریق ورود به سامانه غیرحضوری به نشانی es.tamin.ir و مراجعه به گزینههای مستمریبگیران / مشاهده فیش حقوقی مستمریبگیران و همچنین از طریق برنامه کاربردی «تأمین من» قابل دریافت است. تاسوعای حسینی کانال رسمی تأمین اجتماعی:@Tamin_Mediaبازارسال شده از
در راستای ارتقای شفافیت عملکردی و پاسخگویی منتشر شد؛مجموعه پرسش و پاسخها در مورد افزایش مستمری و متناسبسازی حقوق بازنشستگان و مستمریبگیران
روابط عمومی سازمان تأمیناجتماعی در راستای ارتقای شفافیت عملکردی و بهمنظور پاسخگویی به سئوالات جامعه بازنشستگان و مستمریبگیران سازمان در ارتباط با جزئیات و چگونگی اعمال افزایش سالانه مستمری و مرحله سوم (پایانی) متناسبسازی حقوق مستمریبگیران، مجموعهای از پرسش و پاسخهای مربوطه را برای استفاده ذینفعان تدوین و در سایت سازمان منتشر کرده است.مجموعه تصمیمات اتخاذشده در سال جاری در خصوص افزایش مستمری سالانه و نحوه اجرای مرحله سوم متناسبسازی مبتنی بر اجرای دقیق قوانین و تکالیف، حفظ عدالت میان گروههای مختلف مستمریبگیران، صیانت از منابع بیننسلی صندوق تأمین اجتماعی که حاصل مشارکت بیمهپردازان و بازنشستگان و افزایش اصل مستمریها در چارچوب امکانات، اعتبارات و مجوزهای موجود صورت گرفته است.
شفافیت، اقناعسازی، مواجه و تعامل همدلانه، تبیین و تشریح شرایط موجود و رویکردها و اقدامات صورت گرفته توسط سازمان تأمیناجتماعی در خصوص مستمریها و متناسبسازی به مستمریبگیران و بازنشستگان از اهداف تولید و اطلاعرسانی این مجموعه پرسش و پاسخ ها است که در دسترس ذینفعان به ویژه بازنشستگان و مستمریبگیران این سازمان قرار میگیرد.
مطالعه مشروح خبر:news.tamin.ir/News/Item/199446 کانال رسمی تامین اجتماعی: @Tamin_Mediaبازارسال شده از
باز این چه شورش است که در خلق عالم استباز این چه نوحه و چه عزا و چه ماتم استفرارسیدن عاشورای حسینی تسلیت باد
کانال رسمی تأمین اجتماعی:@Tamin_Media